(二)笔试和面试
笔试、面试依据《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》命题。
1、笔试
报名资格合格者，在规定的时间和地点持准考证、本人身份证参加统一组织的笔试。
笔试采取闭卷方式进行。笔试主要测试应试者运用有关基本理论、基本知识、基本方法分析解决领导工作中实际问题的能力以及适应报考职位应具备的业务能力。
笔试总分100分。根据笔试成绩，按每一职位选拔人数1：5的比例从高分到低分确定参加面试人员。
面试入围人员名单由县公选办在《岳西县人民政府网》、《岳西先锋网》公布。
2、面试
面试主要测试应试者在领导能力素质和个性特征等方面对选拔职位的适应程度。面试小组由有关领导和专家组成。
面试总分100分。面试成绩与笔试成绩各按50%加权计算合成成绩(取小数点后两位)。根据考试合成成绩，按每一职位选拔人数1：2的比例从高分到低分确定考察对象。
考察对象名单由县公选办在《岳西县人民政府网》、《岳西先锋网》公布。
(三)组织考察
考察主要采取个别谈话、发放征求意见表、民主测评、实地考察、查阅个人档案和有关资料、专项调查、同考察对象面谈等方式进行。
(四)研究决定
根据考试、考察结果，按每一职位选拔人数1：1的比例确定拟任预备人选，县委常委会对拟任预备人选进行研究并投票表决，确定各职位的拟任人选。如某职位没有合适人选的，该职位空缺。
(五)公示任用
各职位拟任人选在《岳西县人民政府网》、《岳西先锋网》公示，公示时间为7天。对公示通过的拟任人选按有关规定办理任用手续，并实行一年试用期，期满经考核胜任的，正式任职;不胜任的，免去现职。
四、时间安排
1、报名时间：2013年1月4日—2013年1月10日。
2、笔试、面试时间另行通知。
中共岳西县委组织部
2012年12月22日