七、考察和体检
根据计划数从高分到低分按1:1的比例确定2个专业人员参加考察和体检人员。
考察工作主要考察拟招聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩以及遵守国家法律法规等情况。对于考察合格者组织安排体检，具体时间地点另行通知。
体检工作参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（国人厅发〔2007〕25号）、《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2010〕19号）和《公务员录用体检特殊标准（试行）》（人社部发〔2010〕82号）等规定组织实施。体检统一组织在三级甲等综合性医院进行，体检费用自理。
八、公示、签约聘用
拟引进人员相关信息在安徽先锋网站进行公示，公示期为一周。公示无异议后，按规定将有关材料报省委组织部核准办理签约聘用手续。
九、组织领导与监督
试讲及有关工作在省委组织部的指导监督下组织实施。招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则，省委党校纪检部门全程参与和监督，并接受社会和有关部门的监督，切实维护招聘工作的严肃性和公正性。
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