2013年上半年市属事业单位公开招聘进入体检、考察人员递补公告（市城管局）
根据《合肥市2013年上半年事业单位公开招聘工作人员公告》规定，如拟聘用对象自动放弃或体检、考察不合格的，在同岗位考生中按合成总成绩从高分到低分依次等额递补（若出现总成绩并列的，A类岗位按《专业知识》（或《申论》）成绩高低决定取舍，若再次出现并列的，以面试成绩高低决定取舍；B类、C类岗位按面试成绩高低决定取舍，若再次出现并列的，以笔试成绩高低决定取舍）。等额递补不超过两次。递补人员情况附后。
合肥市城市管理局
2013年7月4日