安徽矿业职业技术学院2010年招聘教师公告
安徽矿业职业技术学院是由省政府批准设立的培养高技能人才的高等职业院校。学院位于安徽省淮北市市中心，占地312亩，建筑面积18万平方米。设有能源工程系、机电工程系、电子与信息工程系、公共课教学部、培训部、成教处、实训中心等教学单位。为适应学院发展需要，加强教学、科研力量，广泛吸纳优秀人才，现面向社会公开招聘15名教师。
一、基本条件
1、具有良好的政治思想素质，遵纪守法，品行端正，热爱教育事业，身体健康。具备从事教育教学工作的基本素质和能力，能胜任教学工作和班级管理工作。
2、年龄35周岁以下。
二、招聘专业、人数及要求
1、具有本科及以上学历（国民教育系列初始学历），所学专业与招聘岗位要求专业相符；有高校教学经历、副高级以上职称者年龄放宽至40周岁。
2、专业及人数：
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序号 |
专业 |
人数 |
学历要求 |
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1 |
英语专业 |
1 |
硕士研究生及以上 |
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2 |
机械制造 |
2 |
硕士研究生及以上 |
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3 |
安全工程 |
1 |
硕士研究生及以上（男） |
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4 |
地质工程 |
1 |
本科及以上（男） |
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5 |
钻探工程 |
1 |
本科及以上 |
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6 |
数控专业 |
2 |
本科及以上 |
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7 |
采矿工程 |
2 |
本科及以上 |
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8 |
电气自动化专业 |
2 |
本科及以上 |
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9 |
焊接技术与工程 |
1 |
本科及以上 |
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10 |
服装设计与制作 |
1 |
本科及以上（双师型） |
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11 |
音乐专业 |
1 |
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三、应聘需提供的资料
1、个人简历：包括工作经历、获奖情况、讲授课程和科研方向，以及应聘要求和联系方式等。
2、学历证书、专业技术职务证书、职业资格证书、身份证、获奖证书的原件及复印件。
四、录用程序
按专业岗位对应聘人员分别采取面试、答辩等方式进行考核，根据考核结果择优录用，办理聘用手续。被聘用人员实行一年试用期，试用期考核不合格者不再聘用。
五、待遇
受聘者待遇按照国家及学院有关规定执行。
六、咨询方式
1、截止日期：二〇一〇年四月二十日
2、邮箱：hbmjrsc@163.com
3、联系电话：0561-4909327，0561-4909176
4、报名地址：安徽矿业职业技术学院人事处
二〇一〇年四月六日