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2010年上海外国语大学招聘启事(一)
上海外国语大学因学科发展和师资队伍建设的需要，现面向海内外公开招聘教师及其他工作人员，欢迎各类优秀人才前来应聘。
注意事项
1、 截止时间：
1） 专职学生辅导员和院系办公室行政管理岗位：2009年12月31日截止。
2） 教学、科研一线岗位及其他专业技术岗位：2010年4月30日截止。
3） 高层次引进人才和海外优秀博士暂不设截止日期。
2、请应聘二、三、四类岗位的人员填写《应聘人员信息登记卡》，并附加自己的个人简历，发送到renshi@shisu.edu.cn,并必须在邮件主题上注明姓名、学校及所应聘岗位的岗位代码，未标明岗位代码的简历不予处理；
3、为了提高处理效率，请应聘者不要提供书面简历，有利于我们及时归类，推荐给院系部门。
一、高层次引进人才
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招聘院系 |
需求人数 |
岗位代码 |
学科/专业名称 |
年龄要求 |
职称、学位要求 |
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国际金融贸易学院 |
1 |
01 |
会计学 |
45周岁以下 |
正高级、博士 |
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1 |
02 |
国际金融/国际贸易 |
45周岁以下 |
副高级以上、博士 |
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新闻传播学院 |
1 |
03 |
传播学 |
45周岁以下 |
副高级以上、博士 |
|
俄语系 |
2 |
04 |
俄语语言文学 |
45周岁以下 |
副高级以上、博士 |
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文学研究院 |
1 |
05 |
外国语言文学相关专业 |
45周岁以下 |
副高级以上、博士 |
|
语言研究院 |
1 |
06 |
语言学 |
45周岁以下 |
副高级以上、博士 |
1、应聘我校高层次引进人才的人员，请填写《上海外国语大学高层次人才引进登记表》，发送到下述邮箱，并在邮件主题上注明所应聘岗位的岗位代码：renshi@shisu.edu.cn
2、高层次人才的相关要求和待遇请查阅《关于引进高层次引进人才的暂行办法》。
二、海外优秀博士
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招聘院系 |
岗位名称 |
岗位代码 |
学科/专业名称/研究方向 |
需求人数 |
学位要求 |
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英语学院 |
教师 |
11 |
翻译理论与实践 |
1 |
博士 |
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12 |
语言学 |
1 |
|
13 |
文化 |
1 |
|
14 |
文学 |
1 |
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法学院 |
教师 |
15 |
法学 |
1 |
博士 |
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金融贸易学院 |
教师 |
16 |
金融学 |
1 |
博士 |
|
工商管理学院 |
教师 |
17 |
信息管理与信息系统 |
1 |
博士 |
|
18 |
工商管理（MBA中心师资） |
1 |
博士 |
|
东方语学院 |
教师 |
19 |
朝鲜语 |
1 |
博士 |
|
西方语系 |
教师 |
20 |
西班牙语 |
1 |
博士 |
|
德语系 |
教师 |
21 |
德语语言文学 |
1 |
博士 |
|
法语系 |
教师 |
22 |
法语语言文学 |
1 |
博士 |
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国际文化交流学院 |
教师 |
23 |
语言学及应用语言学 |
1 |
博士 |
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国际教育学院 |
教师 |
24 |
英语语言文学（教育方向） |
1 |
博士 |
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新闻传播学院 |
教师 |
25 |
教育技术学 |
1 |
博士 |
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26 |
新闻传播学 |
1 |
博士 |
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俄语系 |
教师 |
27 |
俄语或乌克兰语 |
1 |
博士 |
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高级翻译学院 |
教师 |
28 |
实践型口笔译 |
1 |
博士 |
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国关外事院 |
科研 |
29 |
国际组织 |
1 |
博士 |
|
语言研究院 |
科研 |
30 |
理论语言学 |
1 |
博士 |
|
31 |
应用语言学 |
1 |
博士 |
|
文学研究院 |
科研 |
32 |
外国语言文学 |
1 |
博士 |
|
中东所 |
科研 |
33 |
国际问题研究 |
1 |
博士 | |