中国科学院半导体研究所（北京）质量处工作人员招聘启事
为进一步提高研究所的质量管理水平，加强质量控制力度，根据工作需要，经研究决定，现公开招聘质量管理工作人员3名，竭诚欢迎有识之士加盟!
一、招聘原则
(一)按照“公开、平等、竞争、择优”的原则进行招聘；
(二)从有利于优化管理部门知识结构、专业结构和年龄结构，适应研究所改革发展需要的角度，选拔德才兼备的优秀人才。
二、招聘岗位
质量管理处：工作人员3人
三、岗位职责及任职条件
岗位一：科研与生产过程的控制与管理1人
1.主要岗位职责：
⑴.负责质量管理体系的内部审核、管理评审、外部审核；
⑵.与质量管理体系有关的外部联络与内部沟通；
⑶.体系文件的编制、修订与评审，技术文件评审；
⑷.质量目标管理；
⑸.质量信息管理与数据分析、顾客满意度调查与评价；
⑹.特殊过程与关键过程的控制。
2.任职条件：
⑴.具有半导体或相关理工科教育背景，硕士研究生学历；
⑵.熟悉ISO9000体系，具有较强的沟通能力及服务意识；
⑶.具有相关工作经验或内审员资格；
⑷.年龄一般不超过35周岁，身体健康。
岗位二：元器件可靠性试验工作2人
1.主要岗位职责：
⑴.元器件筛选、质量一致性检验、试验；
⑵.可靠性试验设备的维护及管理；
⑶.可靠性试验的设计；
⑷.元器件失效机理分析。
2.任职条件：
⑴.具有半导体、机械、电子或相关理工科教育背景，硕士研究生学历；
⑵.具有较强的沟通能力及服务意识；
⑶.具有相关工作经验或熟悉ISO9000体系者优先；
⑷.年龄一般不超过30周岁，身体健康，限男性。
四、招聘程序
(一)有意应聘者，请在2009年12月30日之前将应聘材料的电子版发送至：
zhanghf@semi.ac.cn，或将应聘材料的纸质版邮寄到北京市海淀区清华东路甲35号中国科学院半导体研究所人事教育收（邮编100083）。应聘材料具体包括以下三项：
1、简历：包括自然状况、学习教育经历、社会实践经历、能力素质情况；
2、身份证明、最高学历与学位证书、其它相关证书复印件；
3、其它能够证明应聘者水平、能力的材料。
注意事项：来信信封请注明“应聘”。未通过初选者，将不通知参加竞聘答辩，材料恕不退回。
(二)初选通过者，请准备PPT竞聘报告（报告10分钟以内，答辩5分钟）。竞聘会具体时间另行通知。PPT报告内容主要包括：(1)个人基本情况；（2）工作业绩；（3）对应聘岗位理解与认识；（4）未来工作设想。
(三)所外人员竞聘通过者需按规定进行政审和体检。
五、聘后管理
(一)聘用人员按中科院和研究所现行人事制度管理；
(二)执行半导体研究所各项分配制度；
(三)新进研究所人员实行项目聘用制度。若表现突出，有条件时经考核后可进入研究所事业编制。
六、联系方式：
地址：北京市海淀区清华东路甲35号中国科学院半导体研究所人事教育处收，邮编：100083
联系人：张海峰
电话：82304956