三、招聘方法及程序
本次招聘教师，按照报名、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用审批等程序组织实施。
（一）报名
1．报名时间：2012年7月12日至7月13日，上午9:00—12:00，下午14:30—17:30。
2．报名地点：秀山自治县教委（中和街道办事处凤栖北路电信局对面）；咨询电话：76680933。
3．报名手续及资格审查：
（1）报考人员只能选择本次招聘单位中的一个岗位进行报名。报考人员持本人身份证、近期同底版一寸照片3张、毕业证及报考岗位所需资格证原件及复印件，填写《秀山自治县2012年公开招聘职教中心教师考试报名表》（附件2），经初审合格后按规定缴纳笔试考务费每科50元。报名者对所提供的报名信息真实性、有效性负责。原则上要求现场报名，不接受网络报名和电话报名，如考生本人无法参加现场报名，可采取委托报名方式，委托报名具体流程为：报考者填写报名表，提供本人手写委托书和身份证复印件交予被委托人，由被委托人携本人身份证复印件及委托人委托书、身份证复印件及报考职位所需资料原件与复印件到报名点进行资格初审，初审通过后交纳考试费用。
（2）领取准考证：参考人员凭身份证、缴费收据原件于2012年7月16日（上午9:00—12:00，下午14:30—17:30）在报名地点领取《准考证》。如无特殊情况，逾期未领取者视为自动放弃此次考试资格。
（二）笔试
语文、数学、英语、心理学教师岗位考试报名人数须达到拟招聘职数2:1的比例方可开考，如未达到规定比例的，则取消或相应递减拟招聘职数至规定比例，其他特殊紧缺岗位，经市人力社保局备案同意，可不受开考比例限制。
笔试采取闭卷的方式进行。笔试科目为《综合基础知识》，考试范围包括政治、法律、经济、科学技术、公文写作等基础知识以及该岗位相应专业基础知识。笔试具体时间、地点及注意事项详见准考证。
（三）面试
根据考生笔试成绩，按各报考岗位招聘职数2:1的比例，从高分到低分依次确定面试人选，笔试成绩低于60分者，不得确定为面试人选。若最后一名人选笔试成绩相同，则并列进入面试。经本人确认自动放弃者，取消面试资格，其缺额按报考岗位考生笔试成绩从高到低依次递补。达不到面试规定比例的，除特殊紧缺岗位外，相应递减招聘岗位至规定比例。
面试方式：报考语文、数学、英语、心理学教师岗位的采取试讲的方式进行，主要考察考生的教学基本功。试讲内容为一个教学片段，试讲时间为15分钟。报考其他岗位的采取实作的方式进行，主要考察考生的专业技能。
面试分值为100分，面试成绩低于60分者，不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由。