为适应办学需要，本学院拟分批补充教职工，现将招聘方案公布如下：
一、招聘专业、岗位人数及资格条件
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岗位 |
专业（方向） |
人数 |
招聘条件 |
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学生思想 政治辅导员 |
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6-8人 |
大学本科学历及以上，中共党员，本科为“211工程”重点院校毕业优先 |
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安全系教师 |
安全技术及工程 |
2人 |
硕士研究生 |
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采矿工程 |
1人 |
硕士研究生或本科及以上学历具有本专业高级职称，有工作经验者优先 | |
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船政学院 教师 |
轮机工程技术 |
1人 |
硕士研究生，具备轮机员证书，有油轮工作经历者优先 |
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船舶工程类 |
1人 |
硕士研究生，有船厂工作经历者优先 | |
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管理系教师 |
行政管理 |
1人 |
硕士研究生 |
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企业管理、物流管理 |
2人 |
硕士研究生 | |
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基础部教师 |
体育人文社会学 |
1人 |
硕士研究生 |
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体育教育与运动训练（健美操方向） |
1人 |
硕士研究生 | |
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体育教育训练学（田径方向） |
1人 |
硕士研究生 | |
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马克思主义哲学 |
1人 |
硕士研究生 | |
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应用数学 |
1人 |
硕士研究生 | |
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外语系教师 |
日语 |
1人 |
硕士研究生，研究方向为日语，有多年教学经验和教学管理经验或有留学经历者优先 |
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英语 |
1-2人 |
硕士研究生，研究方向为英语，有多年教学经验和教学管理经验或有留学经历者优先 | |
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外语系教学干事 （人事代理） |
英语 |
1人 |
大学本科学历，能吃苦耐劳、有较好的沟通和办事能力，有高职英语教学经验和教学管理经验或英语8级以上证书者优先 |
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机械工程系教师 |
电工理论与新技术 |
1人 |
硕士研究生 |
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材料学（焊接方向） |
1人 |
硕士研究生 | |
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材料学（模具设计方向） |
1人 |
硕士研究生 | |
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机电一体化技术 |
1人 |
硕士研究生，省技能竞赛获奖者优先 | |
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机械工程系 实验员 |
材料学 |
2人 |
大学本科学历 |
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汽车系教师 |
车辆工程 |
2人 |
硕士研究生 |
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营销学 |
1人 |
硕士研究生，有汽车相关基础知识者优先 | |
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土建系教师 |
土木工程 |
1人 |
本科学历，高级工程师；高级工程师资格获取年限4年以上，担任过试验检测单位负责人，承担过大中型工程项目管理负责人者优先 |
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工民建专业 |
1人 |
本科学历，高级工程师；高级工程师资格获取年限4年以上，承担过大中型工程项目设计或施工负责人，有职业执业资格证书者优先 | |
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地下铁道、轨道工程 |
1人 |
本科学历，高级工程师；高级工程师资格获取年限4年以上，承担过大中型工程项目设计或施工负责人，有职业执业资格证书者优先 | |
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桥梁与隧道工程 （组合结构方向） |
1人 |
硕士研究生 | |
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测绘工程 |
1人 |
本科学历，高级工程师；高级工程师资格获取年限4年以上，承担过大中型工程项目测绘负责人，有职业执业资格证书者优先 | |
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测绘工程（工程测量方向） |
1人 |
硕士研究生，“211工程”重点院校毕业优先 | |
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基础工程 |
1人 |
本科学历，高级工程师；高级工程师资格获取年限4年以上，承担过大中型工程项目基础施工负责人，有职业执业资格证书者优先 | |
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工程造价（建筑工程造价、市政工程造价方向） |
1人 |
硕士研究生，能熟练使用当前国内主流造价软件，“211工程”重点院校毕业优先 | |
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信息系 教师 |
计算机科学与技术 |
2人 |
硕士研究生，有留学经历者优先 |
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地理信息系统 |
1人 |
硕士研究生 | |
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图书馆 干事 |
图书馆学 |
2-3人 |
硕士研究生 |
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体育场 场地器材 保管员 （合同工） |
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1人 |
大专学历及以上 |
二、相关待遇
1、签订聘用合同，实行聘用制。
2、教师岗位具备副教授、高工职称、硕士研究生学历以上可进入事业编制，其他人员按学院相关规定实行人事派遣。
三、报名办法
1、报名时间：
2、报名地点：福州市仓山区首山路80号福建交通职业技术学院北校区1#楼502室人事处
3、联系人：洪老师、陈老师
4、联系电话：0591－83511279
5、报名要求：交验身份证、毕业证、学位证等招聘条件要求的相关证书原件及复印件、近期照片2张，填写报名表（报名表可登录邮箱bmksdsb@163.com下载填写，密码：83511279；或直接前往学院人事处填写）；因师资队伍结构需要，适当考虑性别比例；招聘条件的学历指国民教育系列普通高等教育全日制学历。
四、考试办法
1、教师岗位面试方法为教学试讲，由学院指定试讲内容，提前通知考生备课。试讲时间为20分钟/人，合格线为70分。
2、其他岗位招聘采用笔试、面试相结合的办法。面试人选按照笔试成绩从高分至低分，以拟招聘人数与进入面试人数1:3的比例确定。笔试采用闭卷考试，满分100分，合格线为60分，考试时间为90分钟，考试内容以公共基础内容和岗位工作为主；面试满分100分，合格线70分，面试时间为20分钟/人；笔试面试成绩按3:7折算综合总分。
3、考试日期、地点另行通知。
五、拟聘人选按照岗位顺序和综合成绩从高分到低分的排序，按1:1在校园网上公示。
六、本招聘信息在学院校园网发布。