八、聘用
拟聘用人选经公示后无异议或反映的问题不影响聘用的，报东兴市委、市人民政府领导审批，办理聘用等相关手续。定岗招聘的人员必须在报考的岗位上服务满五年，五年内不得申请调动或抽调。
聘用时间：2012年8月10日前完成
九、被聘用人员的待遇
被聘用人员实行一年试用期，试用期间工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行；试用期满后，经聘用单位考核合格者，享受本单位同类人员的工资、福利待遇。
十、加强领导，严肃纪律
(一)招聘贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对这次招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保公开考试招聘工作有序开展。
(二)实行回避制度。招聘工作中与报考人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的工作人员、体检医务人员，应当回避。
(三)严格公开招聘纪律，对有下列情形的，必须严肃处理：
1.报考人员伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取应聘资格的；
2.报名人员在考试考核过程中作弊的；
3.招聘工作人员指使、纵容他人作弊，或在考试考察过程中参与作弊的；
4 .招聘工作人员故意泄露考试题目的。
(四)对违规招聘的人员，一经查实，公开招聘工作主管机关应当取消考试资格或聘用资格，已聘用的人员，应当解除聘用合同，予以清退。对违反公开招聘纪律的工作人员，视情节轻重作出处理。
十一、其它
1、本简章由东兴市人力资源和社会保障局负责解释。
2、本次招聘的相关信息在防城港市人才网、东兴人力资源和社会保障网（网址http://www.dxrl.com/）上予以公布。
咨询电话： 0770-7681247（东兴市教育局）
0770-7650078（东兴市人社局）