一、招聘方式
面向社会采用公开、平等、竞争、择优和双向选择的方式
二、招聘岗位、专业及人数
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拟增人员岗位类别 |
拟增人员岗位名称 |
人数 |
专业 |
学历学位 |
年龄 |
其它资格条件 |
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专业技术 |
康复治疗师 |
1 |
康复治疗 |
本科，学士 |
35岁以下 |
有康复医学治疗技术（师）资格证 |
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专业技术 |
特教老师 |
1 |
特殊教育或相关专业 |
本科，学士 |
35岁以下 |
有2年以上残疾儿童康复工作经验，持教师资格证 |
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行政管理 |
办公室文秘 |
1 |
汉语文学、文秘、社工或相关专业 |
本科，学士 |
35岁以下 |
有2年以上文秘岗位工作经验 |
三、应聘人员的基本条件
1、热爱残疾人康复事业，遵纪守法，品行端正，政治素质好，专业知识扎实，有开拓创新精神;
2、具有所在岗位要求的专业知识、专业技能和较强的工作能力;
3、适应岗位要求的身体条件;
4、年龄35岁以下(1977年7月1日后出生)
5、具备岗位所需要的其他条件。
以上招聘人员同等条件下残疾人优先
四、发布招聘信息
公开招考前，通过广西人事考试网、广西人才网、本单位网站等媒体公开发布招聘信息。发布时间从自治区人社厅批复之日第三天起，不少于7个工作日。