（三）开考比例
招考岗位与报名人数的开考比例不少于1：3时，笔试和面试才能开考，达不到开考比例岗位，又确因需要在当年招聘的，需报自治区人力资源和社会保障厅审批同意后方可开考。
（四）考试成绩60分以上为合格，考试成绩合格方可进入下一轮考试和最终聘用。本科及以上学历要求的岗位考试人员总成绩按面试成绩计算；大专学历要求的岗位考试人员总成绩按照（笔试成绩×40%）＋（面试成绩×60%）计算。
六、成绩公布
笔试成绩于笔试结束后5个工作日内公布。面试成绩面试当天现场公布，每个岗位面试完毕当场宣布一次面试成绩，面试成绩考试结束后当天在广西农业信息网公布。
七、考核
面试结束后，根据考生总成绩从高分到低分，按招聘职位人数1: 1.5的比例进行考核，主要考察应聘者的政治思想素质、道德品质、业务能力、工作实绩和适岗性评价等情况。
八、体检、公示及聘用
根据考核结果，招聘岗位按1：1比例确定拟聘人员，自治区农业厅统一组织拟聘人员参加体检，体检参照公务员录用的体检标准执行，如前者体检不合格，则按报考岗位分数排名依次递补。拟聘用人员名单在广西人才网、广西农业信息网和单位网站进行公示，公示项目包括招聘单位、招聘岗位、拟聘用人员姓名、性别、民族、出生年月、学历、学位、毕业院校及专业、总成绩、岗位排名、备注等，公示期7个工作日，公示期满无异议后，由招聘单位按现行制度办理相关聘用手续。未尽事宜请与自治区农业厅人事处联系，联系电话：0771－2182948。
广西壮族自治区农业厅直属事业单位2012年公开招聘工作人员岗位表.xls