（三）考评
考评包括面试和考核。
1、面试
（1）面试人员确定：经核验符合报名条件、证件齐全的可以参加面试。
（2）面试时间：2013年11月上旬，具体时间和地点以通知为准。
2、考核
根据招聘岗位报考人员的面试成绩由高分至低分按招聘岗位数1：1.2－1.5比例确定考核人选，在本单位工作区域内公布。招聘单位具体组织实施考核工作，同时将考核人选名单报南宁市人力资源和社会保障局备案。考核内容主要考察报考人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况。
（四）体检：
经招聘单位领导班子集体研究，根据面试结果择优按招聘岗位数1：1确定体检人选，组织拟聘人员具有相当资质的医疗机构进行体检，体检标准参照公务员录用的体检标准执行。体检中出现身体不合格者，可按面试的综合成绩的排序依次递补。
（五）公示和聘用：
对考评、体检都合格者，经研究决定拟聘、公示人选，按照干部人事管理权限报有关部门核准后，办理入编、聘用手续和签订聘用合同。
被聘用人员进入国家事业编制，享受国家规定的工资福利等待遇。
四、联系方式
主管部门：南宁市园林规划设计院综合办
联系电话：(0771)2416227林裕翠
地址：广西南宁市济南路21号，邮编：530011
Email：nnylgh888@163.com