第二 阶段培训内容
1.特岗教师服务的学校校长为特岗教师在岗研修的负责人，选定具有丰富教育教学经验的教师对新任特岗教师在制定学期教学计划、备课、讲课、批改作业、成绩考核等方面予以指导。
2.组织新任特岗教师听30—40节骨干教师或优秀青年教师的课，并做好听课笔记。
3.新任特岗教师上一节汇报课，指导教师要做出书面评议。
4.新任特岗教师要在有经验的班主任指导下制定班主任学期工作计划，开展班主任工作。
5.组织新任特岗教师通读并熟悉所教学科课程标准及教材。
6.组织新任特岗教师进行教学基本功训练。
八、培训要求
1、加强组织领导。成立特岗教师教培训工作领导小组。培训期间，各种培训做到有专人负责，选定好任课教师，确保培训活动收到实效。
2、严肃培训纪律。培训期间，要做好考勤管理，要实行每天“签名制”，除特殊情况经批准请假外，任何人不得无故缺席。
3、加强检查督办。培训单位将不定时检查教学情况。培训结束后，学员要认真进行总结，并写个人小结上交培训机构。
九、培训经费
学员的培训费.资料费.食宿费从自治区专项经费列支。
附件:融水县2013年特岗教师第一阶段培训课程安排
融水县2013年特岗教师培训课程安排.xls 融水苗族自治县教育
2013年8月2