5.报名时需填写《毕节市卫生学校招聘专业技术人员报名表》1份。
（三）根据贵州省财政、物价部门规定，报名考务费按100元/人收取。
（四）报名及资格审查工作在人事部门的指导下，由招聘单位负责。每名应聘人员只能应聘一个职位。
（五）以下人员不得报考：1.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；2.曾被开除公职或被辞退未满5年的人员；3.在各级公务员招考和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的人员；4.不符合招聘职位条件要求的有关人员；5.有法律、法规规定不得聘用的人员；6.服务期内的特岗教师以及计生特岗工作人员；7.市内各级医疗机构在编人员。
五、考试
（一）公共科类考生考试包括笔试和面试。笔试时间：2013年10月20日上午9：00～11：00时，笔试内容主要是招聘岗位所必须的相关专业知识。笔试结束后按招聘职位数1：3的比例进入面试。笔试成绩占总成绩的60%，面试成绩占总成绩的40%。笔试和面试都按百分制计算至小数点后两位。面试后，以笔试成绩和面试成绩按比例计算总成绩进行排名，按聘用职位数，由高分到低分等额确定进入体检人选。若考生考试总成绩出现并列时，以面试成绩高者列为进入体检对象。
（二）医学类相关专业考生只进行面试,成绩按百分制计算至小数点后两位。面试内容包括两个环节，提问环节时间5分钟，试教环节时间20分钟，前者占面试成绩的30%，后者占面试成绩的70%。面试总成绩不能低于70分，否则面试不合格，不能进入体检环节。面试结束后，以面试成绩进行排名，按聘用职位数，由高分到低分等额确定进入体检人选。若考生面试成绩出现并列时，加试面试，以成绩高者列为进入体检对象。
（三）面试准考证发放时间：2013年10月28日，应聘者持身份证在报名处领取。
六、体检和考核
（一）体检：体检在县级以上医院进行，由招聘领导小组统一组织。参照《国家公务员录用体检标准》，费用由考生自理，时间另行通知。体检不合格者，不予进入考核政审环节，按考生总成绩由高分到低分依次递补。
（二）考核：由招聘领导小组对体检合格人员进行政审考核。
七、公示
经笔试、面试、体检、考核合格人员确定为拟聘人员，名单在毕节市人力资源和社会保障网、毕节市卫生局网、毕节市卫生学校网以及学校公示栏公示7天。
八、聘用
经公示无异议的拟聘人员，由学校负责到有关部门办理相关聘用手续。对已有岗位者，若在规定时间内未能提供办理调动、聘用手续相关材料视为自动放弃。