（二）报名资格审查
负责报名的工作人员根据报考人员填写的个人信息，对照本《招聘实施方案》规定的报名条件和填报岗位所需资格条件进行资格审查后，签署是否同意报考的意见。
准考证发放时间和地点：2012年9月6日(上午9:00—11:30,下午2:00—5:00)在县公安局交通警察大队发放。
五、面试或业务能力测试
县公安局交警大队所设岗位的考试采取面试方式进行，成绩按百分制计算。
面试（业务能力测试）时间:2012年9月7日（星期五）。
面试（业务能力测试）地点：见准考证。
六、体检
考试结束后，按各招聘岗位计划数的1：1的比例按考试成绩从高分到低分确定体检人员。体检标准和项目按黔人发[2005]4号文件及相关规定执行。体检费由报考人员自理。体检时间另行通知。
七、考核
体检合格的人员确定为考核对象，由用人单位主管部门对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁奉公等情况进行考核。
八、聘用
经考试、体检、考核合格人员，确定为拟聘用人员，由县公安局交通警察大队在一定范围内进行公示，时间不少于5天。公示无异义或有异义但不影响聘用的，拟聘用人员与用人单位签订劳动合同，聘用为合同制工人。劳动合同一式四份，并报县人力资源和社会保障局劳动保障监察大队审查备案。
九、工资报酬
工资和工作经费纳入县级财政补助范围，统一管理，当年月工资1000元，缴纳工伤、养老、医疗、失业保险，第一年年底进行考核，第二年考核合格的每年递增工资50元，考核优秀的每年月增加80元，不合格的予以辞退处理。
三穗县公安局交通警察大队
二0一二年八月十六日