(一)笔试
初审合格人员于2012年9月17日至18日到泊头市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科(原劳动局西楼三楼)领取准考证。笔试内容为公共基础知识、法律基础知识和写作能力,考试时限120分钟,笔试成绩满分100分(其中:公共基础知识部分约占30%,法律基础知识部分约占60%,写作能力部分约占10%)。笔试成绩在泊头人事人才网上公布。
(二)面试
依据笔试成绩从高到低按1:2的比例确定参加面试人员,如最后一名考生成绩出现并列,并列人员全部参加面试。面试成绩满分100分,面试内容为综合素质和通用能力。面试方式采取考前15分钟抽签确定面试顺序号,当场抽签确定面试试题、当场答辩、当场亮分。面试成绩在泊头人事人才网(www.btrcw.com)上公布。
七、体检
拟聘用人员按规定时间到指定地点进行体检(体检费用自理)。
八、政审
政审过程中有下列情况之一者,取消拟聘用资格:
(一)受党纪处分在报名前尚未解除处分的人员;
(二)受过刑事处罚的人员;
(三)招聘期间接受司法机关立案调查的人员;
(四)正在接受审查的人员;
(五)参加邪教组织或参与邪教活动的人员;
(六)违反人口和计划生育政策且在报名前未取得《结论证》的人员;
(七)其他不符合应聘条件的人员。
因政审取消拟聘用资格出现缺额时,按综合成绩递补。