河南教师招聘

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河南省中牟县教育体育局2012年公开招聘136名中小学教师实施方案

来源:中牟教育信息网 2012-7-30 11:34:35

 

(二)地点:中牟县教体局大会议室;

(三)要求:报名时需携带本人有效身份证、户口薄、毕业证、就业报到证及其他有关证书原件及复印件各1份(A4纸复印),本人一寸近期免冠彩色照片三张。
四、考试

考试分笔试和面试两种形式进行(具体时间另定)。

笔试:满分100分,体、音、美专业考语文;其他学科考本专业相关内容; 参加中牟县“三支一扶”、大学生进社区服务农村人员及大学生村官,服务期满、取得合格证书、1984年6月30日以后出生的,符合报名条件的,可以参加今年的招教考试,并在笔试时增加5分。

面试:满分100分,以试讲为主,体、音、美专业突出特长展示;

笔试成绩结束后,根据成绩选定参加面试人员,按照招聘人数确定面试比例。分别为:招1人的按1:3;招1人以上10人以下的按1:2;招11人以上的按1:1.5。根据考试成绩确定拟录人选,确定原则为:体、音、美专业笔试成绩占40%,面试成绩占60%;其他专业为两项成绩之和。

五、体检

按1:1的比例确定体检人员名单,体检标准参照《河南省申请教师资格人员体检标准》执行。体检不合格者,按空缺从高分到低分进行补录。

六、公示

按照综合成绩和学科聘用人数1:1的比例予以公示,公示期2天。公示后经查实确有问题的,予以取消,不再增补。

七、聘用

对公示无异议的拟聘人选,试用期一年,试用期满经考核合格的,办理正式入编手续,均签订聘用合同,受聘者要服从组织分配,对拒不服从分配者,取消聘用资格。

八、其他

1、资格审查贯穿招聘工作全过程,由县监察局、人事局、财政局、编办、教体局五部门人员全程参与,凡一经发现不符合招聘条件、弄虚作假或违反招聘规定的将取消其聘用资格;

2、凡招聘教师工作中需要公布的各种信息均在报名地点及中牟县教育信息网上公布,不再另行通知,请注意及时查看。

 

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