6、身体健康；
7、特别优秀的可适当放宽条件；
8、市委政策研究室规定的其他条件。
三、选拔程序和方法
1、报名。采取组织推荐和个人自荐相结合的形式，个人自荐需征得所在单位党组织同意。
2、资格审查。先由各推荐单位党组织负责对推荐人员进行初审，笔试结束后，市委组织部会同有关部门对进入面试人员进行复审。3、笔试。笔试采取闭卷方式进行，主要通过现场调研撰写调查报告和领导讲话等2-3种文字材料，测试文字综合能力。
4、面试。根据笔试成绩确定进入面试人选。面试采取结构化面谈和无领导小组讨论的方式进行，主要测试逻辑思维能力、综合分析能力和组织协调能力。
5、考察。根据笔试和面试成绩，差额确定进入考察阶段人选。市委政策研究室与市委组织部成立联合考察组，到人选所在单位进行考察或延伸考察，全面考察人选的综合素质。
6、确定人选。综合考察情况和考试成绩，由市委政策研究室主任办公会集体研究确定挂职人选。
四、挂职时间
时间为6个月左右。