湖南省涟源市2010年招聘高中专任教师公告

二、招聘原则：

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

三、招聘对象及条件：

1、限招2009年和2010年国家任务全日制师范本科院校毕业生（不含独立学院和专升本毕业生）。

2、其他具体要求

（1）涟源一中：招聘湖南师范大学和湖南科技大学全日制本科毕业生及以上学历者；第一批其它师范本科院校相关专业全日制本科毕业生及以上学历且取得高中教师资格证书者。

（2）其它高中学校：招聘第一批、第二批师范院校全日制本科毕业及以上学历者和非师范专业一本以上学历且取得高中教师资格证者。

四、招聘办法：

采取面试、笔试和考核相结合的办法，笔试成绩按60%，考核（试教）成绩按40%折算。

1、报名时间、地点：

2009年12月5日，湖南省人才供需见面会（湖南师大）。

2009年12月6日至8日，各招聘学校（用人单位）。

2、面试：

由各招聘学校成立面试组于2009年12月5日至8日对报名对象进行面试，面试以目测、提问和查阅毕业生相关资料等方式进行。各招聘学校按招聘职数与招聘对象不小于1:3的比例确定笔试名单，于2009年12月9日上午10时前将入围花名册及报名志愿表等报送到市教育局人教股。

3、笔试：

（1）时间：待定

（2）时量：90分钟

（3）总分：100分

（4）考试内容：以所报科目的高中教材内容为主。

4、考核：

（1）从笔试人员中按考试成绩从高分到低分确定1：3的比例参加试教。

（2）考核时间：拟定于2009年12月（具体时间地点另行通知）。

（3）考核内容：试教高中一年级或二年级教材。

为吸引更多高层次人才来我市工作，对应聘我市高中学校教师的硕士研究生以上学位的人员，经招聘工作领导小组同意，可以免试录用。

5、划线：

根据考试和试教成绩之和按招聘职数分学科从高分到低分以1:1.5的比例划定入围线，再按志愿按名次1:1确定聘用对象，未录满的学校从填报调节志愿的入围对象中依次递补，可递补二次。

6、确定招聘名单后，向社会公示，凡符合条件者按有关规定办理相关聘用手续。

 

 

涟源市人事局

涟源市教育局

2009年12月1日