。
笔试：通过资格审查的人员全部参加笔试，笔试内容以应聘岗位的专业知识为主。
面试：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按1:3的比例确定面试人员。面试主要考核应聘人员的形象气质、语言表达、应变能力、综合分析能力等。
（五）体检与考察
根据考试综合成绩排名先后，按1:1比例确定体检人员，体检标准参照《湖南省教师资格认定体检标准》执行。体检合格者进入考察，主要考察其政治思想等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。
六、公示
根据考试综合成绩、体检和考察结果，经学院招聘工作领导小组研究确定拟聘用人员，报省人力资源和社会保障厅审核，经审核合格的拟聘用人员名单在湖南省人力资源和社会保障厅网站公示7个工作日。
七、聘用及待遇
公示无异议后，办理聘用手续，签订聘用合同。被聘人员享受本院同类人员同等待遇。
联系人：邓老师、游老师
联系电话：0737-6353085
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学校人事处网址：
http://rsc.hncu.net/structure/index.htm
地址：湖南城市学院人事处（湖南省益阳市迎宾东路518号）
湖南城市学院
2012年11月21日
附件：2012年湖南城市学院第二次公开招聘岗位及要求一览表.xls