(四)组织考试
1.公开考试招聘
考试分为笔试和面试两部分，笔试和面试满分均为100分，其中笔试成绩按60%计入综合成绩、面试成绩按40%计入综合成绩。按照“四舍五入”法，综合成绩折算精确到小数点后两位。
(1)笔试
①笔试内容：公共基础科目内容。
②笔试时间、地点：以准考证时间为准。应聘人员凭准考证和本人居民身份证进入考场考试。
③成绩公布：笔试成绩将于翌日通过海口市环境保护局门户网站公布。
(2)面试
笔试结束后，招聘工作领导小组根据笔试成绩情况划定笔试合格分数线，并在达到笔试合格分数线的报考人员中，按笔试成绩从高到低的次序，以招聘岗位1：3的比例确定面试人选。笔试成绩末位同分的竞聘人员，同时进入面试范围。面试人员名单在笔试成绩公布后2天在海口市环境保护局门户网站公布。
①面试内容：岗位相关专业知识和技能测试、综合素质等。
②面试方式：采取结构化面试的方式进行，当场评分。
③面试时间、地点：以网站通知为准。面试人员凭准考证和本人居民身份证进入考场。
④成绩公布：面试成绩面试结束当天通过海口市环境保护局门户网站公布。
2.公开考核招聘
通过资格审查的应聘人员，进入面试考核。
①面试内容：岗位相关专业知识和技能测试、综合素质等。
②面试方式：采取结构化面试的方式进行，当场评分。
③面试时间、地点：以准考证时间为准。面试人员凭准考证和本人居民身份证进入考场。
④成绩公布：面试结束当天通过海口市环境保护局门户网站公布。
(五)考察
根据面试人员综合成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定考察人选，招聘工作领导小组办公室组织人员对考察对象报名材料进行复查，并对其思想政治表现、道德品质、遵纪守法等方面进行考察。考察对象名单在海口市环境保护局门户网站公布。
(六)体检
体检标准参照公务员录用标准执行。应聘人员经考察或体检不符合要求的,取消聘用资格。出现空缺的招聘名额,按考试综合成绩从高分到低分依次递补。
(七)确定拟聘人选、公示招聘结果
根据考生的考试、考察及体检结果，由招聘工作领导小组确定拟聘人选。拟聘人员名单在海口市环保局网站公示7天。
公示期满后，无影响聘用问题的拟聘人员按程序报海口市人力资源和社会保障局核准，并办理相关聘用手续。被聘用人员，试用期三个月(初次就业毕业生试用期一年)。试用期满考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。
三、聘用待遇
聘用人员按事业单位有关工资制度进行管理。
四、纪律要求
公开招聘工作严格执行《海口市事业单位公开招聘人员实施意见》的各项纪律规定。
招聘工作受市人力资源和社会保障局、市纪委派驻组的指导和监督，自觉接受群众监督。
五、联系方式
地址：海南省海口市长滨路第二办公区15号楼南楼6楼海口市环境保护局，邮编：570135
联系人：林丽君 苏恩勇 王铮
联系电话：0898-68723890、65955961、68705095
传真电话：0898-68723890、65955962、68723909
手 机: 13876665257、13976905563、15298985885
海口市环境保护局
2012年11月20日
附件：1.海口市环境保护局事业单位公开招聘工作人员岗位信息表.doc