进入面试范围的报考人员，面试前，须向招聘工作领导小组办公室提供本人身份证、毕业证原件（2013年高校应届毕业生需学校出具准予毕业的相关证明材料，聘用前提供学历证书）、准考证、报名表等招考岗位要求的相关材料；在职公务员(参照管理工作人员)、事业单位工作人员须提供单位同意报考的证明；在编在岗的中小学教师报考人员须提供教育主管部门同意报考的证明。计生部门出具的未违反计划生育政策证明，户籍所在地公安派出所出具的无犯罪记录证明等资料原件及复印件。提供材料不全或有关材料主要信息不实的，以及未按规定时间提供相关报考材料的，招聘领导工作小组将取消该报考人员参加面试的资格。
三、考试时间和地点
考试时间和地点另行通知。
四、考试科目
笔试科目：公共基础知识。
面试主要采取结构化面试方式。
五、有关问题说明
（一）基层工作经历。基层工作经历，是指在县级以下党政机关、企事业单位、社团组织，曾在军队团和相当团以下单位工作过。自谋职业、个体经营的人员，也可视为具有基层工作经历。曾在基层工作，后再进入高校就读的应届毕业生，也视为具有基层工作经历。
（二）基层工作经历起始时间。一是在基层党政机关、企事业单位工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起；二是参加“中西部计划大学生志愿者”、“三支一扶”、“大学生‘村官’”等服务基层项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起；三是已毕业离校而未就业的高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起；四是到其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起；五是自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。两年以上基层工作经历中“两年”是指截至2012年12月1日，报考者累计在基层工作的时间已满两年。（三）相关工作经历。市人民医院除综合管理职员岗位外8个岗位，具有三级综合医院2年以上工作经历的，笔试成绩加5分；市中医院25个岗位，具有二级综合医院1年以上工作经历的，笔试成绩加5分；市妇幼保健医院12个岗位，具有二级专业医院2年以上工作经历的，笔试成绩加5分；市皮肤性病防治所5个岗位，具有一级专业医院2年工作经历的，笔试成绩加5分； 市人民医院综合管理职员岗位，具有管理工作1年以上工作经历，是指在党政机关、企事业单位、社团组织等单位从事管理工作；市政府后勤组计算机管理职员岗位，具有2年以上相关工作经历，是指在党政机关、企事业单位、社团组织等单位从事计算机管理工作。以上工作经历截止时间：2012年12月1日，工作经历时间可累计计算。
（四）招考专业分类原则上按教育部《普通高等学校本科专业目录》和《普通高等学校高职高专教育指导性专业目录（试行）》等确定。该目录未列入的专业，按专业门类、名称及课程设置确定。
六、联系方式
咨询电话：0898-62928586 62930920
传真：0898-62928906
附件：
公开招聘事业单位工作人员报名表琼海市公开招聘事业单位工作人员工作领导小组
二〇一二年十二月二十四日