根据《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《宜昌市事业单位公开招聘工作人员试行办法》等文件精神，枝江市决定面向社会公开招聘67名事业单位工作人员。现将有关事项公告如下：
一、招聘单位、岗位、人数、所学专业、学历及其他条件(详见附件3）
二、招聘条件
（一）遵纪守法，具有良好的品行，无不良记录；
（二）学历为全日制普通高等学校毕业学历；
（三）大专及本科学历的应聘人员年龄在28周岁以下（1985年1月1日后出生），硕士研究生及以上学历的应聘人员年龄在30周岁以下（1983年1月1日后出生）；
（四）学习成绩优秀或工作表现突出；
（五）符合招聘单位岗位条件，服从工作安排；
（六）聘用后，自愿在枝江市最低服务年限为3年。
三、招聘程序
（一）个人报名
报名时间：2013年4月1日8：00至2013年4月26日下午5：30。
报名地点：枝江市人事考试中心（枝江市礼化路100号）。
报名要求：
（1）应聘人员只能选择本次招聘中的一个招聘岗位进行报名。
（2）应聘人员须持本人身份证、毕业证（应届毕业生携带《毕业生就业推荐表》）、学位证、执业（从业）资格证等原件及复印件1份，近期免冠1寸彩照2张，在编在册在岗人员同时还要提供所在单位同意报考的证明材料。
（3）截止2013年3月，服务期满两年且年度考核合格的三支一扶人员，享受三支一扶加分优惠政策，报名时要提供《三支一扶高校毕业生报考枝江市事业单位工作人员加分优惠申请表》，并经服务单位、服务单位主管部门、服务单位所在县及地、市（州）级三支一扶办审核确认盖章。未提供的，视为放弃加分。
（4）应聘人员要如实填写《枝江市事业单位公开招聘工作人员报名表》。报名时填写的电话号码须真实准确，在应聘期内电码号码不要随意更改，便于联系。
（5）拟招聘人数与实际报名人数的比例必须达到1：3，未达到该比例的，相应递减拟招聘人数至规定比例。
报名方式：应聘人员到报名地点现场报名。
（二）资格审查
由招聘工作专班在现场报名时对应聘人员进行资格审查。资格审查合格者，5月9日至5月10日在报名地点领取准考证，交笔试费50元。
（三）考试
实行笔试和面试。笔试采取闭卷方式进行。考试内容包括政治、经济、法律、管理、科学技术及历史、国情国力、专业技能和综合写作能力测试等。笔试分值为100分。服务期满两年且年度考核合格的三支一扶报考人员，笔试成绩加5分。笔试时间5月11日，地点见准考证。笔试成绩在枝江人社网对外公布。
根据笔试成绩原则上按1：3比例从高分到低分确定面试人员。面试以专业能力测试为主，面试分值为100分，面试成绩当场公布。面试时间、地点另行通知，面试费50元。面试成绩及考试总成绩在枝江人社网对外公布。
考试总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%。
（四）体检、考核
根据考试总成绩按1：1比例从高分到低分确定体检人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由应聘人员自理。体检工作由枝江市人社局负责组织实施。体检合格人员在枝江人社网对外公布。体检结束后，由用人单位组建专班对体检合格人员进行考核，并复核其报考资格条件。