（三）考核、体检
按考生面试和笔试总成绩（面试成绩占60%，笔试成绩占40%），根据招考岗位从高分到低分按招聘岗位数1：1的比例确定进入考核、体检人选。
体检标准按公务员体检标准执行。由省外侨办统一组织拟聘人选在指定医院实施体检和心理测试。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费自理。心理测试结果作为聘用参考。
若无特殊情况、且未能在规定的体检、心理测试开始时间前及时报告，没有按规定时间到指定地点参加体检及心理测试者，视为自动放弃。体检或心理测试不合格的、或排名在前经医院确认有弃权者，可以依次递补，并整理完整合法有效的递补材料，进行备案。
以上现场招聘工作完成后，由省外侨办人事处将备案报审报告、拟聘用人员名单、参加笔试、面试人员总成绩排名、考核及体检结果、可能出现的递补情况、公示及处理结果等材料，一并报湖北省人力资源和社会保障厅备案审批。
五、公示、备案审批及聘用：
湖北省外侨办审查考试、考核、体检及心理测试结果，符合要求的优胜者，确定为拟聘人员，由湖北省外侨办人事处将本次拟聘用人员名单在湖北省人力资源和社会保障厅及湖北省外事信息港网站公示7天。省人社厅经公示、审查后，正式下达聘用通知，由省外侨办人事处办理相关手续。
六、联系方式：
湖北省外事翻译中心胡健，邮编：430071，电话：027-8781321转2043，手机：13971031157，
电子邮箱：514927601@qq.com。
湖北省人力资源和社会保障厅事业单位人事管理处，邮编：430071，联系人及电话：何润梅，027-87812497。
本公告由湖北省外事侨务办公室发布。