各相关单位：
为进一步加强招商系统工作，提升招商效率，按和平区招商工作相关文件要求，拟通过考试、考核的方式在全区范围内选拔招商系统工作人员。现将有关事项通知如下：
一、报名范围
1．和平区招商系统体制内（即拥有行政或事业编制的人员，下同）副处级以下工作人员；
2．和平区招商系统体制外（即通过招聘进入和平区招商系统并已在和平区人才服务中心签订劳动合同的工作人员，含借调到其它单位不在招商系统工作的合同制人员，下同）的副处级以下工作人员；
3．体制内人事关系在招商系统，在招商系统以外工作的、愿意返回招商系统工作的副处级以下工作人员，可自愿参加报名；
4．和平区非招商系统的机关行政编人员、全额拨款事业单位在编人员（其他编制人员不得报名），热爱招商事业、具有一定招商能力的副处级以下工作人员鼓励参加报名。
上述四方面以外人员不得报名。
报名的同志，请按要求填写报名表并于6月19日16时前将报名表（另附两张照片）报至区人才中心（和平区哈尔滨路58号，咨询电话：23268410，联系人：高宝江）。
二、岗位设置
本次共招聘招商工作人员56名。
三、考试内容
1．外语能力测试。考生可选择英语、日语、俄语、法语和朝鲜语中的一科进行外语能力考试，以口语测试为主。
2．行政能力测试。考试分笔试和面试两部分。笔试满分100+10分（其中100分为行政能力测试，10分为外语加分题，由考生用熟悉的外语语种作答），笔试成绩前60名进入面试。面试满分100分，为招商相关能力测试。笔试成绩按30%、面试成绩按70%权重计入考生总成绩。
应聘者可选择上述一个考试，也可同时选择上述两个考试。以上两个考试安排不同时间进行。
四、考试时间及地点
外语能力测试拟定于6月21日，行政能力测试中笔试拟定于6月25日，面试拟定于6月29日、30日。
外语能力测试及笔试地点设在和平区职业技术培训学校（和平区哈尔滨路58号），面试地点设在区委701或806会议室。
上述时间地点如有调整另行通知。
五、录用
录用分两次进行，先按外语能力测试录用，再按行政能力测试录用。
1．通过外语能力测试，成绩合格者由高分到低分录用15名，其中英语录用7名，日语、俄语、法语和朝鲜语分别录用2名。如遇最后一名成绩相同者，由领导小组依据日常考核结果确定名次。
2．通过行政能力测试，由高分到低分录用41名。总分相同者以面试分数高者为先，如遇最后一名考核、笔试、面试成绩均相同者，由领导小组依据日常考核结果确定名次。
3．录用后依据双向选择的方式确定工作单位。并按干部管理权限办理人事关系、签订劳动合同等。相关待遇按现招商体制执行。
六、组织领导
本次考试成立领导小组，组长由王洪涛、田家同志担任、副组长由孙源志、吴智丰、朱翎同志担任，成员由组织部、监察局、人社局、编办相关领导担任。领导小组办公室设在人社局。
七、几点说明
1．招商系统各单位负责将本通知精神传达到本单位的每一名工作人员（包括人事关系在本单位的未在本单位工作的体制内工作人员和以本单位名义招聘后未在本单位工作的体制外工作人员），保证大家的权益。
2．非招商系统各单位的人事部门需将本通知在本单位范围内公告，保证有意向来招商系统工作的同志报名参加考试。
3．招商系统内现有工作人员，未被录用的招聘人员按相关规定做解聘处理，体制内未被录用者另行安排工作。
4．领导小组负责本次招聘活动的领导工作，其它未尽事宜，由领导小组确定。
5.考试相关信息查询请登录和平区政府网站（http: //www. syhp.gov.cn）及沈阳和平就业人才网（http: //www.syhprc.cn）。
和平区招商系统工作人员选拔考试报名表
和平区招商体制改革工作领导小组办公室
2013年6月17日