依据以上考核结果，按拟聘岗位数1：1的比例确定参加体检人选。体检工作参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发[2005]1号）和体检操作手册组织实施。
体检合格者，确定为考核人选。体检不合格者，不能聘用。
体检医院由省人社厅统一指定，体检费用由应聘者本人负担。
（五）综合考核
对考核对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核、复查报名资格。综合考核由学院组织人事部负责，会同有关部门和人员进行。
（六）公示、聘用
学院将拟聘人员名单上报省教育厅，由省教育厅审核后统一报省人社厅进行公示，公示期为7个工作日。公示结束后，学院为公示无疑义的人员备案并办理相关手续。
五、本办法未尽事宜，按省人社厅、省教育厅相关规定执行。
六、纪律与监督
我院公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃纪律，秉公办事，学院纪委将全程跟踪，同时接受社会监督。
七、特别提示
学院有关公开招聘的信息将在学院公开招聘网站公布，请应聘人员注意浏览我院网站（www.lnfvc.cn）“人才招聘”专栏的有关信息，保证报名时所填报的通讯工具畅通，以免对本人应聘造成影响。