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2012年内蒙古新巴尔虎左旗事业单位招聘实施方案

来源:2exam.com 2012-9-25 16:24:12

一、招聘原则
  (一)坚持面向社会、公开招聘。
  (二)坚持公开、平等、竞争、择优。
  二、招聘条件
  (一)遵守宪法和法律,具有良好的品行;
  (二)具有正常履行职责的身体条件;
  (三)具有国家承认的符合报考条件的学历和专业;
  (四)岗位所需要的其他条件;
  (五)具有统招大专以上学历(在我旗见习基地见习人员学历放宽至统招中专学历);
  (六)年龄在30周岁以下(1982年10月1日后出生)。
  三、招聘计划
  (一)2008年至2012年3月份之间,在我旗服务期满并考核合格的或正在服务期内的“三支一扶”、“民生志愿者”高校毕业生中考录3名工作人员,充实到旗相关岗位。2012年新接收的不列入考录范畴。
  (二)经新左旗人力资源和社会保障局批准初次登记,在我旗见习基地见习并具有新左旗户籍的大中专毕业生中,考录4名工作人员,充实到旗相关岗位。
  (三)在全旗大学生村官中考录3名优秀人员,安置到相关岗位工作。
  (四)面向全市公开考录招聘4名计算机专业工作人员,安置到相关岗位工作。
  (五)面向全旗公开考录招聘以下工作人员:
  1、考录金融相关专业工作人员1名;
  2、考录土地相关专业工作人员1名;
  3、考录城建规划相关专业工作人员1名;
  4、考录文秘相关专业工作人员3名。
  四、方法步骤
  (一)发布公告
  在新巴尔虎左旗政务网及新巴尔虎左旗人力资源和社会保障局网站上发布公告。 http://www.xzq.gov.cn/Article/Index.asp) http://xzq.gov.cn/rlzy/

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