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烟台经济技术开发区2010年招聘教师简章

来源:fjzsksw.com 2010-7-13 14:12:49

 
考试分笔试和面试两部分。
 
1、笔试(100分)
 
(1)笔试内容。一是综合知识。主要考察考生综合文字水平以及认识问题、分析问题和解决问题的能力,对教育、教学理念及新课程改革的认识水平,对教育学、教育心理学基础知识的掌握程度;二是专业知识。主要考察考生所报学科的专业知识。按综合知识占40%、专业知识占60%的比例百分制计算笔试总成绩。
 
(2)笔试时间和地点。定于7月31日进行笔试,上午8:10入场,8:30正式开考,到11:00结束(两科连续进行,中间不休息),考试时间为两个半小时。考生携带身份证、笔试准考证参加笔试。笔试地点详见笔试准考证。
 
(3)笔试成绩公布。笔试成绩于笔试后一周内在报名网站公布。符合加分条件的报考人员,由人事部门审核确认,在网上公示无异议后实施加分。未在规定时间办理加分审核手续以及有关证明材料不全的,不予加分;弄虚作假的,查实后取消聘用资格。
 
2、资格审查
 
根据招考学科的数量,按笔试成绩1:3的比例,划定参加面试的分数线。进入面试资格审查人员名单及资格审查时间,与笔试成绩一起公布。资格审查地点:烟台开发区人力资源市场(天山路业达工业园1号厂房内,22路、28路泰盛公司站点下)。资格审查的材料包括:“笔试准考证”、“毕业生推荐表”原件,身份证、毕业证、学位证书、教师资格证及一线教师证明、普通话证、计算机证原件及复印件(2009年未就业人员,同时须提供报到证原件、复印件)。资格审查通过的报考人员,发给面试准考证;不符合条件人员,取消面试资格,由此造成的空缺,按笔试成绩予以递补。在规定时间内未参加现场资格审查的,视为弃权。对报考人员的资格审查工作,贯穿整个考录工作的全过程,在后续环节中,一旦发现不符合条件人员,将随时取消相关人员以后环节的资格。
 
资格审查通过后,按有关规定缴纳面试考务费70元。
 
3、面试
 
面试资格审查合格人员持身份证、笔试准考证、面试准考证参加面试。面试时间、地点在报名网站另行通知。面试采用说课与讲课相结合的形式,按百分制标准评分。面试成绩低于60分的,不予录取。
 
(三)总成绩计分办法
 
招聘总成绩满分为100分。按笔试、面试成绩以4:6的比例计算考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
 
三、体检和考核
 
根据考试总成绩,分学科由高分到低分按照1:1.2比例确定进入体检、考核范围人员名单。在同等情况下,省级优秀毕业生优先考虑。如招考学科出现应考人员考试总成绩相同且影响聘用的,则按面试成绩由高分到低分确定,如面试成绩仍相同,则以笔试中的专业知识成绩由高分到低分确定,专业知识成绩仍然相同的,另行组织面试确定。
 
进入体检考核范围人员确定后,按计划招考人数,根据考试总成绩由高分到低分依次等额对报考人员进行体检和考核。
 
1、体检。体检时,统一组织到指定医院,按照《山东省教师资格认定体检标准及操作规程》进行。对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况,致使体检结果失真者,不予聘用或取消聘用。
 
2、考核。要按照德才兼备的标准,根据拟录用学科的要求,全面了解被考核对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况,并对考核对象进行资格复审。
 
对体检、考核不合格、弃权或不同意录取人员造成的空缺,经人事部门审核同意后,可从进入该职位体检、考核范围人员名单中,按照总成绩从高到低依次递补。
 
四、聘用
 
经体检、考核合格拟聘用的人员,由区人事和教育主管部门按规定分别在烟台开发区人事招聘网(http://hr.yeda.gov.cn)和烟台开发区教育信息网(http://www.kfqedu.cn)进行网上公示,公示期为7天。公示期满无异议的,由人事部门发给《事业单位招聘人员通知书》,拟聘用人员据此办理聘用手续。
 
整个招聘考试过程信息均通过烟台经济技术开发区人事招聘网(http://hr.yeda.gov.cn)和烟台经济技术开发区教育信息网(http://www.kfqedu.cn)发布,不再进行其他任何形式的通知,请应聘者及时上网查询。未在规定时间内进行网上确认缴费、笔试、面试的人员,一律按自动弃权处理。
 
五、其他
 
本次招聘不指定考试辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现任何名义举办的辅导班、辅导网站或出版物、上网卡等,均与招聘主管部门无关。
 
 
 
咨询电话:0535-6396729(烟台开发区人事劳动和社会保障局);0535-6396790(烟台开发区教育局)
 
投诉电话:0535-6396777(烟台开发区纪工委、监察局)
 
投诉邮箱:gwygl@tom.com
 
 
 
烟台经济技术开发区人事劳动和社会保障局
 
二〇一〇年七月九日
 
 

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