(二)笔试
1、时间：2012年8月4日9:00—11:00
2、地点：青岛市城阳区委党校教学楼(城阳区长城路81号，世纪公园东门路南)
3、考试内容：主要考察岗位所需的有关基础知识、专业知识和外语知识，不指定教材。
4、成绩公布：笔试成绩及进入面试范围人员名单于笔试当天在“青岛城阳人才网”(www.qdcyrc.com)上公布。
(三)面试
按照笔试成绩，由高分到低分按1：3比例确定进入面试人员，如果达不到面试比例，按实有人数确定。
面试采取结构化面试和专业技能测试的方式进行，主要测试应聘人员主要测试考生的综合素质和业务能力。结构化面试和专业技能测试成绩均采用百分制(计算到小数点后两位数，尾数四舍五入)，按成绩各占50%的比例，合计为面试成绩。面试成绩为60分以下的，取消聘用。
时间：2012年8月8日
地点：青岛市城阳区委党校教学楼(城阳区长城路81号，世纪公园东门路南)
考生的面试成绩当天公布。笔试、面试成绩均采用百分制(计算到小数点后两位数，尾数四舍五入)，按各占50%的比例，合计为总成绩。
考试总成绩、进入体检考察范围人员名单于面试当天在 “青岛城阳人才网”(www.qdcyrc.com)上公布。
(四)体检和考察
根据考试总成绩，按招聘计划1:1比例等额确定体检考察人员(若出现总成绩分数相同，按笔试成绩高者优先，笔试成绩相同按学历高者优先的顺序进行确定)。
体检和考察工作按《青岛市 国家公务员录用体检试行意见》、《青岛市事业单位公开招聘工作人员实施细则》等有关规定执行。体检费用自理，逾期不参加体检的，视为自动放弃。因放弃体检考察资格或体检考察不合格等情况出现职位空缺的不再递补。
体检结束后，对体检合格者进行考察，主要考察其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩和现实表现等，并对考察对象进行资格复查。
(五)聘用
考试、体检、考察合格的拟聘用人员，经7个工作日公示无异议的，按照青岛市事业单位公开招聘有关规定，办理聘用手续。聘用单位与录用人员签订聘用 合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度。