根据《平阴县2012年教体事业单位公开招聘工作人员简章》的有关规定，现就面试工作相关事宜通知如下。
一、面试的办法及内容
1、面试办法。
本次面试分三大类进行，分别采用试讲、试讲加技能操作和结构化面试三种方式。其中：职业教育类招聘学科(岗位)的面试只采用试讲;教学类招聘学科(岗位)中的语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、信息技术、学前教育学科只采用试讲，音乐、体育、美术学科的面试采用试讲加技能操作;教育管理类招聘学科(岗位)采用结构化面试。
试讲每人不得超过10分钟。音乐、体育试讲结束后进行技能操作测试，时间为10分钟。美术学科先统一安排技能操作测试，时间为60分钟，然后进行试讲。结构化面试每人一般不超过20分钟。
2、试讲、面试内容。
教学类招聘学科(岗位)试讲内容为我县中小学、幼儿园学校现行教材。其中：高中教学为二年级教材;初中教学为九年级教材(其中初中地理为七年级教材);小学教学为六年级教材;学前教学为中班教材。以上教材由考生自备。
职业教育类招聘学科(岗位)试讲内容：网站设计配色与布局教师为《美术基础》，高等教育出版社出版，主编：吴忠正、毕万新，副主编：陈新宇、邓晓新、李琴、祖秀霞;服装教师为《服装制作工艺》(第二版)，高等教育出版社出版，主编：李凤云、孙丽;护理教师为《人体解剖学》，人民卫生出版社，总主编：董炘，主编：宿宝贵、潘三强;数控技术教师为《机械制图》(少学时)，高等教育出版社出版，主编：辜东莲、李同军、于光明。以上教材由考生自备。
教育管理类招聘学科(岗位)采用结构化面试方法，主要测评报考人员综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力和举止仪表等方面的素质和能力。
3、技能操作测试范围。
音乐：弹唱、视唱、模唱及特长展示(现场提供电钢琴，其它器材由考生自备)。
体育：田径、球类、体操。
美术：美术字、速写、主题创作(作画所用工具和材料由考生自备)。
4、面试成绩计算。
面试成绩由评委当场评判，其中试讲采取去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。面试成绩满分为100分(进行试讲加技能操作的岗位，试讲和技能操作各占50分)。结构化面试采取每个测评要素去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定报考人员面试成绩。面试结束后，考生每5-10人一组到面试室听取评委组长宣读面试成绩。由各评委组将总成绩确认签字后，密封签字盖章交领导小组封存。
二、面试程序