（三）加分
硕士研究生报考大学本科及以下职位的，在笔试成绩中加3分。
五、体检与考核
统一组织进入体检范围的人员到县级以上综合医院进行体检。体检标准参照人社部、卫生部《关于公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用自理。
体检合格的，由临朐县公开招聘领导小组办公室抽调人员组成考核小组，对其思想政治表现、道德品质等情况进行考核，并对应聘人员资格条件进行复查。
对体检、考核不合格者，取消其应聘资格，所空缺职位按考试总成绩依次递补。
六、公示与聘用
考试、考核工作结束后，将拟聘用人员名单在“临朐县人力资源和社会保障局网站”上进行公示，时间为7个工作日。如发现问题，一经查实即取消其聘用资格，对因此造成的空缺岗位，不再安排递补。公示期满无问题的拟聘用人员，根据考试总成绩，按报考职位从高分到低分依次选岗，并按管理权限办理调动或派遣手续。
事业单位公开招聘人员按规定实行试用期，试用期为1年。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
事业单位公开招聘人员实行最低服务年限，服务年限为五年（含试用期）。
七、其他
本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
本简章由临朐县公开招聘领导小组负责解释。
鉴于本次招聘与2012年临朐县医疗卫生机构招聘人事代理人员同步进行，符合人事代理人员招聘条件的可同时报名参加。
咨询电话：0536-3186990
网址：临朐县人力资源和社会保障局网站（www.lqxrsj.gov.cn）、潍坊市人事考试（职业技能鉴定）网（www.wfrsks.com）。
下载附件：2012年临朐县公开招聘事业单位工作人员计划表
临朐县公开招聘工作领导小组