（二）资格审查 应聘者要如实提交应聘材料，提供的任何履历、自荐或推荐材料、证书等证明文件必须真实有效。上海市聋哑青年技术学校将根据收到的简历进行筛选与资格审查，并择优通知考试。
（三）考试的组织、方法和内容
1、考试的组织 上海市行政管理学校成立公开招聘人才领导小组，具体负责公开招聘全程的领导工作。小组成员由学校领导、部门负责人等人组成。考试分笔试和面试两部分。
2、笔试报名办法
①教师：主要测试应聘者的岗位专业知识。笔试成绩按1：3进入面试。
②出纳：主要测试应聘者的岗位专业知识。笔试成绩按1：3进入面试。
③生活管理员：主要测试应聘者在保健、营养及预防疾病等方面的专业知识。笔试成绩按1：3进入面试。
3、面试
学校与确定面试人员联系，安排具体的面试及说课试教时间，并由学校公开招聘人才小组及相关专业人员进行听课、考核。
（四）身体检查
学校将统一组织拟聘人员到本市二级甲等以上医疗机构进行体检，并将检查报告送校人事部门。
（五）政审
由上海市聋哑青年技术学校组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
（六）拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网”或本单位网站或其他相关网络、媒体上进行公示，公示时间为7天。公示无异议，经所属区教育局审核后，报市教委人事处审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照事业单位有关规定执行。