| 用人单位 | 岗位编号 | 岗位名称 | 岗位简介 | 招聘人数 | 招聘对象 | 最低工作年限 | 政治面貌 | 年龄上限 | 学历要求 | 学位要求 | 户籍要求 | 面试比例 | 最低合格分数线 | 笔试面试成绩比例 | 专业要求 | 其它条件 | 备注 |
| 上海市交通港航发展研究中心（上海市交通委员会宣传教育中心） | 310100053005001 | 交通规划、交通咨询 | 负责交通规划、交通咨询工作 | 1 | 非应届毕业生 | 五年 | 不限 | 40 | 本科及以上 | 学士及以上 | 不限 | 1:3 | 全市平均成绩 | 4:6 | 交通工程，交通运输规划与管理专业 | 具有高级工程师职称 | 职称专业城市规划优先 |
| 上海市交通港航发展研究中心（上海市交通委员会宣传教育中心） | 310100053005002 | 交通规划、交通模型 | 负责交通规划、交通模型工作 | 1 | 非应届毕业生 | 五年 | 不限 | 40 | 本科及以上 | 不限 | 不限 | 1:3 | 全市平均成绩 | 4:6 | 交通工程，交通运输规划与管理专业 | 具有工程师及以上职称；有项目建模经验 | |
| 上海市交通港航发展研究中心（上海市交通委员会宣传教育中心） | 310100053005003 | 港航政策研究 | 负责港航发展战略与管理政策研究工作 | 1 | 非应届毕业生 | 二年 | 不限 | 35 | 研究生 | 硕士及以上 | 不限 | 1:3 | 全市平均成绩 | 4:6 | 港口航运管理，航运法律专业 | 具港口航运研究经历 | |
| 上海市公用事业学校 | 310100053008001 | 后勤保障部保健室主管 | 1、负责学生医疗工作，合理用药，严防医疗事故发生。 2、负责学生的各项体检工作，做好各项医疗的统计工作。 3、负责传染病、慢性病的防治工作，按要求做好各类保健卡，专册登记和随访工作。 4、会同学生部门做好学生防病知识的宣传。 5、负责学校献血工作和爱卫会工作。协助校计生委做好学校的计划生育工作。 6、负责食堂饮食卫生（验收验发、食品留样）、食堂工作人员个人卫生、健康证的检查和督促工作。 7、认真执行医疗费用的有关规定，合理使用医疗经费，高职学生医疗费用审核。 |
1 | 不限 | 不限 | 不限 | 40 | 本科及以上 | 学士及以上 | 不限 | 1:5 | 全市平均成绩 | 4:6 | 医学相关专业 | 1、有执业医师证；有全科执业医师证者优先。 | |
| 上海市公用事业学校 | 310100053008002 | 办公室综合秘书岗 | 1、起草或参与起草报告、计划、总结、其他有关公文和领导讲话。2、负责各类会议的会务工作。3、负责信息宣传及网站维护工作。4、协助负责各类接待工作。 | 1 | 不限 | 不限 | 中共党员 | 30 | 本科及以上 | 学士及以上 | 不限 | 1:5 | 全市平均成绩 | 4:6 | 中文，思政，新闻，法学，文秘等专业 | 1、擅长文字工作，无工作经验者需具备相关文字编纂工作经历（如投稿、发表个人作品等），具有文秘或办公室工作经验者优先；2、具有较强的公文写作知识和能力以及一定的组织协调及沟通能力。 | |
| 上海市公用事业学校 | 310100053008003 | 组织人事部薪酬福利岗 | 1、负责教职工工资福利、劳动保护及校内分配的相关工作；2、负责工伤事故处理；3、负责学校职工引进，退休等相关工作；4、负责学校考勤相关工作，5，负责部门相关文档归档等工作 | 1 | 非应届毕业生 | 二年 | 中共党员 | 40 | 本科及以上 | 学士及以上 | 不限 | 1:5 | 全市平均成绩 | 4:6 | 人力资源，统计，会计 | 1，有企事业单位人力资源管理相关工作经验者优先。 | |
| 上海市交通委员会行政服务中心 | 310100053015001 | 业务服务管理 | 负责本市城市交通、港口航运及地方海事业务的统一受、办理、制证及送达工作。核定企业人员从事交通港航运输经营活动的资格，评估申请单位的作业申请许可资质。定期统计分析总结市场经营情况及行业日常数据，提出业务受理调整方案。 | 2 | 应届毕业生 | 不限 | 不限 | 30 | 本科 | 学士 | 不限 | 1:3 | 全市平均成绩 | 4:6 | 法律，海事，机械，工程 | 口头表达良好，沟通、协调能力强，逻辑分析能力强，具有解决实际问题能力；心理素质良好，待人接物好；熟悉掌握、处理业务管理工作的相关政策、规定和具体工作要求；熟练掌握计算机应用知识；熟悉交通运输行业从业人员管理相关规定，掌握各类业务流程，具有2年以上交通运输行业管理经验者优先。 | |
| 上海市交通委员会行政服务中心 | 310100053015002 | 文档管理 | 机关公文的制作、登记、分发和管理；机关档案的收集、整理、编目和组卷；内部请示件、领导批示件的接收、存档、办理、分发；与上级单位、外部单位公文交换，外来收文办理；指导单位文件、档案管理工作，开展业务培训和交流；检查单位文件、档案管理工作开展情况。 | 2 | 非应届毕业生 | 三年 | 中共党员 | 35 | 本科 | 学士 | 不限 | 1:3 | 全市平均成绩 | 4:6 | 档案管理 | 有档案管理方面工作经验，工作细心踏实、条理性强；能熟练运用office软件，可熟练进行文字处理和信息整理。需有相关专业技术职称。 | 文字、口头表达良好，沟通、协调能力强，逻辑分析能力强，具有解决实际问题能力，心理素质良好，待人接物好，计算机操作熟练。能经常加班。 |