(四)面试
1、面试主要测试应聘者分析问题和解决问题的能力，以及掌握综合知识和业务技能的程度。
2、面试考生名单根据笔试成绩从高到低按照岗位招录人数的1：3比例确定(笔试成绩必须达到60分及以上)。
3、11月1日至11月10日，考生可登录上海市规划和国土资源管理局干部学校网站查询个人面试成绩，并请等待招聘单位的体检及政审通知。
(五)体检
按照综合成绩(笔试成绩占40%、面试成绩占60%)，各岗位招聘人数以1:1的比例，从高分到低分的顺序，确定体检人员名单。
体检统一到指定医疗机构进行，体检项目和标准按照国家有关标准执行。体检事宜另行通知。
(六)考察
根据体检结果，对拟录用对象的政治思想、道德品质、遵纪守法等情况进行考察。
如经上述步骤，无合适拟录用人选，则该岗位空缺。