三、公开选调的程序
本次选调工作按照报名及资格审查、笔试、面试、考察、办理调动手续等程序。
报名工作结束后，组织部、统筹办、人社局共同对报考人员信息资料审验，符合条件者方可参加考试考核。报考人员提交的证件若与报名信息不符、或提供虚假信息，取消其考试考核资格。
笔试：符合条件者参加统一考试，笔试成绩占总成绩的40%；
面试：根据笔试成绩从高到低的顺序，按照报考职数1:3的比例，考官现场提问的方式进行，面试成绩占总成绩的60%；
考察：按笔试面试综合成绩从高到低的顺序，根据招考职数1:2的比例考察，考察侧重思想政治素质、能力素质、遵纪守法情况、道德品质修养情况等方面。
办理调动手续：根据成绩和考察结果对符合条件者办理调动手续。
四、组织领导
本次选调工作由县委组织部、县统筹办、县人社局统一组织，县纪检委全程进行监督。
五、报名时间及地点
报名时间：2012年9月24日至9月28日
报名地点：县统筹办综合科（508室）
电 话：84822219 联系人：孙蕾
六、注意事项
报名时请携带：
1、个人自荐材料（含本人基本情况、工作简历，特别是个人专长和近年来主要工作成绩）；
2、本单位同意报考介绍信，学历证书（学位证书）、身份证、相关从业资格证、专业技术职称证件原件和复印件；
3、近期正面二寸免冠照2张；
4、有在县级以上报刊发表文章者，请携带发表刊物原件和复印件