四、招聘程序
（一）报名
报名时间：2012年7月20日起至2012年8月20日;
报名地点:孝义市人才交流服务中心（原市政府大院内前楼二层东）,联系电话：0358——7626504;
报名要求：报名时需提供本人学历证、就业报到证、身份证，近期一寸照2张。具有全国建设工程造价员资格的须出具相关资质证。
报名费用：报名费10元，考务费80元。
（二）资格审查
报名时进行资格初审，符合条件的填写《报名登记表》并现场照相；预录之前，进行资格复审。对不符合条件的，将取消相应资格。
（三）考试
当报名人数达到2倍以上岗位需求人数时，先进行笔试，按岗位需求人数1：1.5比例确定入围面试人员，并由招聘工作领导组全程组织。
笔试：笔试内容为公共知识和专业知识，分值100分，考试时间120分钟;具体时间和地点见笔试准考证。
面试：面试内容为相关专业知识和综合素质能力，分值100分;具体时间和地点见面试许可证。 参加面试人员需交纳考务费40元。
（四）预录
采取笔试成绩（占60%）加面试成绩（占40%）按照所报单位及专业要求一条龙排队的办法由高到低择优录取。出现并列名次时按面试成绩预录。
（五）体检
凡预录人员均须在规定医院进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》（试行），体检费用自理，体检不合格者取消预录资格。
（六）公示
公开招聘每个环节结束以后，按照规定面向社会公示，笔试成绩、预录名单公示期为7个工作日，其他为3个工作日，公开接受社会监督。预录公示期间有举报经查实将取消资格，空缺名额不再递补。
公示地点：孝义市党政办公大楼二楼大厅和孝义人事人才网。
监督电话：0358——7828311（市纪检委执法室）
（七）培训和聘用
由市人才交流服务中心组织预录人员进行为期一周的岗前培训，培训合格者按照国家规定实行试用期制度，试用期为一年。试用期满，经孝义市人事、人才部门及用人单位考核合格者，办理正式聘用手续，享受全额事业人员待遇。