为进一步加强教师队伍建设，促进医疗卫生等社会各项事业发展，根据《山西省事业单位公开招聘人员暂行办法》有关规定，经县委、县政府批准，拟面向社会公开招聘教师、医护等事业单位工作人员294名。现将有关事项公告如下。
一、招聘的原则
1、坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则。
2、根据招聘岗位的任职条件及要求，采取考试与考核相结合的方式，面向社会公开招聘。
3、采取按综合成绩由高分到低分自主选岗的办法确定岗位。
二、招聘名额
1、教师150名，其中高中教师80名，小学教师30名，幼儿教师40名。
2、医护人员51名，其中临床医师17名，医技人员19名，护理15名。
3、事业单位工作人员65名：
民政工作服务中心33名；民政局低保服务中心3名；文化市场行政综合执法队3名；国有企业资产管理中心1名；乡镇劳动保障所5名；蔬菜发展服务中心2名；统计局服务业调查队2名；基层畜牧兽医站6名；城建监察大队4名；农机推广服务站2名；县医院计算机1名、医用设备与维修管理1名；妇幼保健院文秘1名、财会1名。
4、乡镇安监员28名。
具体招聘岗位及名额见《招聘简章》。
三、报名条件
1、遵守宪法和法律。
2、具有良好的品行。
3、具有符合岗位要求的工作能力和技能条件。
4、适应岗位要求的身体条件。
5、高中教师、临床医师、医技人员不限户籍，在我县服务的大学生村官、“三支一扶”人员不限户籍，其余均应具有长子县户籍（含原籍）。
6、年龄在18周岁以上、30周岁以下（即1982年1月1日至1994年12月31日期间出生）。