（三）面试考核
根据闽卫科教〔2009〕18号文件精神，直接采取面试、考核的方式进行招聘。通过对毕业生在校成绩、工作经历、临场表现以及专业基础知识、技能操作等方面进行综合衡量考察，确定其面试考核成绩。
（四）体检和公示
根据招聘计划数及面试考核成绩确定体检人选。体检工作由县公务员局、卫生局组织，体检标准及项目参照公务员录用标准执行。考生体检合格后确定为拟聘用人选，在德化人才网进行为期7天的公示。
（五）签订就业协议及聘用
考生公示期满且无异议后，确定为拟聘用人选。拟聘人选报经德化县公务员局批准后，由德化县卫生局于2012年7月20日前（具体时间另行通知）组织本县有关乡镇卫生院与受聘人员签订就业协议，有关培训、聘用规定按照闽卫科教[2009]18号文件执行。
四、本通告未尽事宜由中共德化县委编办、德化县公务员局、德化县卫生局负责解释。
2012年德化县公开招聘乡镇卫生院临床医师报名登记表.doc