（二）面试考官要求
1．面试考官要从讲政治的高度充分认识面试工作的重要性和严肃性，树立公正意识和保密观念，确保面试工作公正、保密。面试过程中不得记录和带出面试的试题。
2．面试考官根据面试的设计和实施意见，本着严肃、认真、负责的态度，客观、公正、准确、及时地进行面试工作，认真履行面试考官所应有的权力和责任，遵守面试纪律，执行有关回避与违纪处罚等规定。
（三）面试工作人员要求
面试工作人员负责计时、计分、引领、录像、联络等工作。面试工作人员要严格遵守工作纪律，认真履行工作职责。
六、面试人员的确定
1．按照招聘岗位计划数与进入面试人数不少于1：2的比例组织面试。
2．招聘岗位计划数和进入面试人数达不到1:2面试比例的必须经市人力资源和社会保障局审核同意方能进行等额面试。
3．确定进入面试人员名单后，在曲靖市党建网、曲靖人事人才信息网和曲靖卫生信息网（以下简称规定网站）上进行公示。
4．进入面试的人员若自愿放弃面试，必须在面试开始3天前，向市卫生局提交《曲靖市2012年事业单位公开招聘人员放弃面试申请表》。
七、面试时间及地点
面试时间拟定于2012年7月下旬，面试地点设在各招聘单位，具体面试时间及场所以市卫生局或各招聘单位通知为准。请各应聘人员注意保持通讯畅通，以便能及时进行联络，若无法联系不能按时进行面试的，一切责任由应聘人员自己负责。
八、面试实施
1．面试参照结构化面试标准、结合市直医疗卫生单位的行业特点设置，采取现场答辩、情景模式、实际操作及试讲（曲靖医学高等专科学校教师岗位）等方式进行。