（三）面试：面试主要考察专业技能及适应岗位要求的业务素质与工作能力等。根据笔试成绩从高到低进行排序，每个岗位按照拟招聘人数与进入面试人数1：2的比例进入面试。面试按百分制评分，面试成绩50%带入综合成绩（博士研究生面试成绩即为综合成绩）。面试期间，如某岗位进入面试的考生自动放弃面试或因故被取消面试资格，则顺序替补其他考生参加面试，如顺序替补考生未能在指定时间内到达面试地点，则视为自动放弃面试。面试时间、地点另行通知。
（四）体检：面试合格人员根据综合成绩从高到低按照拟招聘人数与体检人数1 ：1的比例由用人单位组织到指定医院进行体检，体检费用由参检人员承担。
（五）考核：由用人单位按计划招聘数等额考核。资格复审时因客观原因未能提供毕业证书、学位证书等原件的，在考核前须提供审核，否则不予考核。
（六）公示聘用：笔试、面试、体检、考核合格人员在云南农业信息网公告栏（http://www.ynagri.gov.cn/）公示，公示期为7个工作日。公示期满无影响聘用问题的人员，报省人力资源和社会保障厅批准后，办理聘用手续。报到时提供相应学历、学位、职称证书或所学专业与招聘岗位要求不相符的，不予聘用。
七、监督电话：0871-65749473
八、联系方式
云南省农业厅人事处，昆明市万华路169号。
联系电话：0871-65749546。
九、本招聘公告未尽事宜由云南省农业厅人事处负责解释。