六、纪律要求
1、报考人员凡有弄虚作假行为，一律取消选调资格，并视情节轻重给予3—5年禁止参加公开选调的处罚。
2、报名人员经资格审查合格后无故不参加笔试或面试的，按违反考试纪律处理，两年内不得参加市级机关的公开选调。经笔试、面试并由用人单位确定为拟选调人选，但本人自动放弃选调资格的，三年内不得参加公开选调。
3、在公开选调公务员期间，各区县委不得随意调整参加选调公务员的职务和级别，否则取消参加选调人员的选调资格。
4、各区县经公开选调到市直机关工作人员，原则上应在新单位服务满三年以上。
5、在公开选调报名、资格审查、考试、考察、体检等工作中，凡符合国家公务员任职回避和公务员回避相关规定的，都应实行回避。
6、报考人员的单位不得无故阻止符合选调条件的人员参加公开选调，用人单位无正当理由不得拒绝报考人员报名。
7、公开选调工作全过程接受组织监督、群众监督、社会监督和舆论监督。从事公开选调公务员工作的人员，必须遵守公开选调工作纪律和有关廉洁自律的规定，有违反选调工作纪律的，可向市委组织部干部监督科和市纪委派出第一、三纪工委反映。举报电话：0888-12380，0888-5100237、0888-5109877。经调查情况属实的，按有关规定严肃处理。
请点击下载：1、《2013年丽江市市直机关选调公务员职位表》
2、《丽江市公开选调公务员报名表》
3、《云南省公务员录用考试专业指导目录（2013年修订）》
中共丽江市委组织部
丽江市人力资源和社会保障局
2013年6月7日