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2009年杭州市级机关公开选调主任科员以下公务员和职位要求

来源:杭州市人事局 2009-2-24 8:04:37

市级机关面向区、县(市)公开选调主任科员以下公务员和职位要求(共41个)
序号 选调单位 选调职位 选调人数 专业要求 其他要求
1 市人大办公厅 机要收发 1 专业不限 有机关机要收发工作经验的优先
2 市政府办公厅(市政府政策研究室) 文秘 1 文秘及相关专业 有较强的文字综合能力
3 市政协办公厅 宣传干事 1 专业不限 有较强的文字综合能力
综合秘书 1 专业不限 有较强的文字综合能力
4 市委组织部 组织干事 2 专业不限  
5 市委宣传部(文明办) 农村文明建设 1 专业不限 有较强的文字综合与调研能力;能熟练运用计算机
6 市委老干部局 文秘 1 专业不限 有较强的文字综合能力
7 市委统战部 统战干事 1 专业不限 有较强的文字综合与组织协调能力
8 市农办 文秘综合 1 专业不限 熟悉农业和农村工作,有较强的文字综合与调研能力
9 市综合考评办 考评 1 管理  
10 市委党校 教学管理 1 专业不限  
教学管理(计算机) 1 专业不限 有较强的文字综合和计算机应用能力
11 市统计局 调查统计 1 统计、财会、计算机 能从事外出调查统计工作
12 市审计局 审计 2 审计、会计、财政类 非审计、会计、财政类专业,但有审计、财务工作经历的也可报名
13 市财政局 政策研究 1 专业不限 有较强的文字综合与调研能力
14 市交通局 行政执法 1 法律  
15 市级机关事务管理局 文秘 1 专业不限 有较强的文字综合与组织协调能力
16 市教育局 教育管理 1 专业不限 有与教育相关的工作经历
17 市科技局 科技管理 1 法律 有较强的文字综合与组织协调能力,能熟练运用计算机
18 市民宗局 文秘 1 专业不限 有较强的文字综合与组织协调能力,能熟练运用计算机
民族宗教事务管理 1 专业不限 有一定的传统文化和民族宗教知识
19 市人事局(编办) 人事管理 1 专业不限 有较强的文字水平和计算机应用能力
20 市建委   1 建筑学、城市规划、道路桥梁  
21 市国土局 组织人事 1 中文 从事组织人事、宣传教育、文秘工作的优先
22 市房管局 政策法规 1 法律  
23 市文广新局 文化行政管理 1 专业不限 有较强的文字综合能力,法律专业优先
24 市工商局 行政执法 1 法律  
25 市贸易局 市场管理 1 专业不限 熟悉商贸有关知识和法律法规;有较强的文字综合与调研、组织协调能力
26 市城管执法局 会计 1 财务管理、会计学 有财会工作经历
管理 2 法学、中文、行政管理  
27 西湖风景名胜区(市园文局) 国有资产管理 1 国资管理、财会、企业管理、审计、财政、税收相关专业  
28 市公安局 政策研究 1 专业不限 必须符合人民警察录用、考察和政审、体检等标准
29 市司法局 基层工作管理 1 法律  
30 市总工会 法律工作 1 法律  
31 团市委 干事 1 文科类 198221日以后出生
32 市文联 协会工作 1 艺术类、中文 有较强的文艺特长和组织协调能力,较强的文字功底和研究能力
33 民革杭州市委 文秘 1 中国语言文学、历史、哲学、法学、社会学、政治、文秘、电子信息(计算机)、会计、财务管理 民革党员或无党派
34 民盟杭州市委 文秘、调研 1 政治、哲学、社会学、新闻 民盟盟员或无党派

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