三、相关待遇
1.聘期三年，其中试用期一年，试用期满后，经考核合格正式聘用。
2.符合《干部选拔任用工作条例》规定条件的人员担任电子信息学院院长、管理学院院长、大学外语教学部主任和国际教育学院副院长，分别享受相应的管理岗位职级待
遇。
3.应聘录用人员符合高层次人才引进的，按照《浙江传媒学院人才引进办法》（浙传院人〔2009〕10号，具体详见浙江传媒学院人事处网站http://rsc.zjicm.edu.cn/tabid/1197/ctl/Details/mid/1827/ItemID/3004/Default.aspx
四、应聘程序
（一）个人通过电子邮件报名，同时，请提供以下材料：
1.报名登记表（见附件2）；
2.学历和学位证书、专业技术职务证书、获奖成果证书等各类证书复印件（原件面试时提供）；
3.本人排名第1的3-5篇代表作复印件；
4.应聘工作思路与预期目标。
（二）学校审核，确定面试人选。
（三）组织面试、考察和体检。
（四）学校研究确定人选并经公示后，签订聘任合同。
五、报名截止时间：2013年6月30日。
六、联系方式
联系人：党委组织部吴霞（0571-86832738）；
人事处陈登（0571-86876776）
电子邮箱：zzb@zjicm.edu.cn
传真：0571-86832023
地址：浙江省杭州市下沙高教园区浙江传媒学院党委组织部、人事处
邮编：310018
（本公告在6月18日出版的《光明日报》刊出）），提供相应经济待遇。业绩显著的，待遇可以面议。
附件：1.各职位具体要求
2.浙江传媒学院2013年公开招聘中层干部及高层次人才报名登记表