宁波市人才服务中心招聘计划
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招聘 岗位 |
人数 |
学历和专业 |
其他资格条件 |
招聘对象范围 |
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财务部 副部长 |
1 |
本科及以上； 会计或财务管理专业 |
35周岁以下； 有5年以上财务管理工作经历； 具有会计师任职资格。 |
面向宁波市 |
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命题与评价部 副部长 |
1 |
硕士研究生及以上； 专业不限 |
35周岁以下； 有2年以上人才评价相关工作经历。 |
面向浙江省 |
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综合部 副部长 |
1 |
硕士研究生及以上； 专业不限 |
35周岁以下； 有2年以上管理或文秘相关工作经历。 |
面向浙江省 |
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命题与评价部 工作人员 |
1 |
硕士研究生及以上； 专业不限 |
30周岁以下； 有1年以上人才评价相关工作经历。 |
面向浙江省 |
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事业发展部 工作人员 |
1 |
硕士研究生及以上； 人力资源管理专业 |
30周岁以下； 有1年以上企业人力资源管理相关工作经历。 |
面向浙江省 |
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信息部 工作人员 |
1 |
本科及以上； 计算机相关专业 |
30周岁以下；有1年以上相关工作经历； 有计算机系统分析师或高级程序员资格，或在国内外有影响力的机构从事信息技术相关工作经历。 |
面向全国 |