（三）体检、考核
考试完毕，按确定的办法计算总成绩，从高分到低分按招聘人数1：1的比例确定体检、考核对象（若总成绩相同，面试成绩高者优先入围）。
体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）并按有关操作规程执行。
考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则（试行）》执行。
（四）公示、聘用
经体检、考核均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。公示期满，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，招聘单位按规定办理进人和聘用手续。
聘用人员列入事业编制管理，与招聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。
（五）其他
体检、考核中如有不合格者，或应聘者放弃聘用资格的，招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的，各岗位一视同仁，根据考试总成绩从高分到低分一次性进行。
四、纪律与监督
（一）本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督：
1、主管部门网站（http://www.zjoaf.gov.cn，公示公告）；
2、浙江省人力资源社会保障网（http://www.zjhrss.gov.cn，专题专栏/事业单位公开招聘）。
招聘过程相关信息一般仅在主管部门公布，请应聘者自行留意。
（二）对招聘工作及相关信息有异议的，请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映，以便及时研究处理：
1、浙江省海洋与渔业局：0571-88007258（监察室），88007055（人事处）：
2、浙江省人力资源和社会保障厅（事业单位人事管理处）：0571-87056703。
（三）对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。
五、咨询
有关本次招聘工作具体问题，请向浙江省海洋技术中心直接咨询。
通讯地址：浙江省杭州市天目山路102号（邮编：310007）
联系电话：0571-88007036