为进一步加强海盐县基层人力资源和社会保障平台规范化建设，建立健全稳定、务实、高效的基层人力资源和社会保障专业化队伍，经研究决定面向社会公开招聘镇（街道）人力资源和社会保障协理员（简称人力社保协理员）。现将有关事项通告如下：
一、招聘人数
全县共招聘14名，详见招聘计划表(附件1)。
二、 招聘条件
1. 拥护党的领导，遵纪守法，品行端正，作风正派，无不良记录，具有为人力资源和社会保障服务的精神；
2. 身体健康，具有一定的沟通和协调能力、较好的文字写作和语言表达能力，会电脑操作，能够独立履行岗位职责；
3. 全日制普通高校本科学历，海盐县户籍或海盐县生源，年龄在35周岁以下（1978年3月30日后出生）。
三、招聘程序及办法
（一）报名及资格审查
每人限报一个职位。同一职位符合条件报名人数不足招考计划数3倍的，将相应核减或取消招考计划。
1. 报名时间：2013年4月7日9:00—16:00（中午不休息）。
2. 报名地点：海盐县人力资源市场（武原街道天宁寺路8号）。
3. 报名所需材料：报名者需持相应的学历证书、有效身份证、户口簿原件和复印件报名；按生源地报考的，还须提供能证明生源地的证件、证明原件和复印件（如：有迁移记录的原居住地家庭户口簿、教育招生主管部门出具的生源地证明或高中毕业证书）。所需材料复印件均一式两份。同时交纳近期1寸免冠同底彩色证件照3张。
4. 资格审查：报名者需当场填写《2013年海盐县镇（街道）人力资源和社会保障所协理员报名表》（附件2），并接受现场资格审查。
（二）考试
1. 笔试。笔试采用闭卷形式，满分100分。笔试内容为《综合知识》。笔试时间：2013年4月13日上午9：00-11：30。笔试地点见准考证。
2. 面试。根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1︰3的比例确定面试对象。面试一天前，如有自动放弃的，按笔试成绩从高分到低分依次递补。面试采用结构化面试方法，面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者不得进入体检。面试时间、地点另行通知。
3. 成绩计算。按笔试成绩乘以60%和面试成绩乘以40%合成综合成绩，若综合成绩相同，以笔试成绩高的排位在前。