三、招聘办法和程序
1、报名：请有意者携带身份证、户口本（集体户口的提供当地公安部门盖章后的集体户口本首页和本人信息页复印件）、毕业证书、电脑等级证书等应聘材料原件和复印件，近期1寸免冠照片1张，《周巷图书馆公开招考编外用工报名表》（见附件），于2013年9月16日至9月17日（上午8：00--11：00,下午2：00－5：00），到周巷镇文化站（镇政府722室）报名，联系电话63720722。
2、考试：考试采取先笔试再面试的办法，其中笔试成绩、面试成绩各占50%。根据笔试成绩，从高分到低分，结合报名人数确定面试人员。具体为：报名12人以上按招聘人数1:3确定面试对象；报名12人以下按实际进行面试。笔试、面试时间地点另行通知。
3、体检：按照总分前四名确定体检人员。体检不合格者取消聘用资格，不按要求参加体检的视作放弃。因体检不合格、放弃导致空缺的名额，可在面试合格人员中，按总成绩从高到低进行递补。
4、公示：经体检合格，根据考生总成绩从高分到低分确定拟聘用人员，并公示3天。
5、聘用：公示通过后，由镇文化站为录用者办理签约手续，试用期二个月。试用期满后，经考核不符合岗位条件的解除合同。
四、福利待遇
参照镇临聘人员待遇，按镇有关规定执行。
周巷镇人民政府
二〇一三年九月十日