（三）考试总成绩的计算
1、按笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算合成考试总成绩，满分为100分,合格分数线为60分。
2、已取得执业资格的考生，考试总成绩按面试实得分计。
六、体检及资格审查
（一）体检人选的确定。根据招聘人数和应聘者的考试总成绩，由高至低依次等额确定体检人选（若出现最后一名有同分的，则抽签确定），总成绩未达到合格分数线的不列入体检人选。
（二）体检。对确定为体检人选在本院进行体检，免收体检费用。体检要求按《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》执行。
（三）资格审查。对确定为拟聘人选进行资格审查，资格审查合格后才能确定为拟聘用对象。如未取得有效毕业证，或证件、证明材料伪假，及与简章的报名条件不相符者，均取消其拟聘资格。
七、公示和聘用
经体检、资格审查合格的，确定为拟聘用对象，在信宜市妇幼保健院公开栏进行公示，公示时间7天。经公示无异议的，医院与其签订2年的聘用合同，2年内须考取相应的执业资格，并经考核合格后方可续聘，否则解除（终止）聘用合同。
八、工资待遇
每月工资：未考取执业资格前本科1400元，专科1300元，中专1200元。具备执业资格但未能独立值班的按本院在编同等人员的基本工资加各种补贴计发。具备执业资格并能独立值班后，基本工资、绩效工资、社会保险、其它福利与本院在编同等人员同工同酬。
信宜市妇幼保健院
二0一三年七月二十四日