广州番禺职业技术学院（原名番禺理工学院、番禺职业技术学院）1993年筹建，1997年9月教育部正式批准备案，2009年底通过国家验收，成为全国首批28所国家示范性高等职业院校之一。目前设有47个专业，有全日制在校学生一万余人。现因发展需要，面向全国公开招聘高层次人才（博士类）。受聘人员属事业单位财政编制，待遇按国家及学校有关规定执行。
一、招聘资格及条件
应聘人员须具备《关于印发<广州市事业单位公开招聘人员试行办法>的通知》（穗人发〔2005〕131号）中的基本条件及广州市人口准入条件，及以下资格条件：
（一）基本条件：
1、博士研究生毕业，且第一学历为全日制本科；获得博士学历、学位双证，且均为国民教育序列或出国境留学取得国家教育部认证；年龄40周岁以下（1973年1月1日之后出生）。
2、博士后出站人员，或具有3年以上相关行业企业工作经历者，或具有副高级以上职称者，第一学历和年龄条件可适当放宽。
3、应届生需在2013年12月前取得学历学位证书。
（二）招聘岗位及要求（见附件）
二、报名时间、地点、方式
1、报名时间：2013年（公告发布起，全年有效，不限定具体时间）。
2、报名方式：现场报名、邮寄报名、网络报名。
地址：广州市番禺区沙湾市良路1342号广州番禺职业技术学院人事处(1503室)，请标明“博士应聘”字样，邮编511483。
电子邮件：招聘专用邮箱pyprsc@gzpyp.edu.cn，主题：（姓名）应聘（岗位）。使用电子邮件报名者，在确认报名成功后还需提供应聘材料的复印件（A4）一份。
3、报名材料：《广州番禺职业技术学院公开招聘报名表》、本人简历、毕业证书、学位证书、身份证复印件（或扫描件）、相关任职资格（职称）证书、学术研究成果、各级科研课题立项证明、公开发表的学术论文、其它所获奖励或荣誉称号证书等，如海外博士获得者则需提供教育部海外博士学位鉴证书。
应聘人员填报及提交的材料必须真实、准确，凡弄虚作假，一经查实，取消面试或聘用资格。
原则上按公告岗位所需人数的1：3进行公开招聘，但根据高层次人才应聘紧缺情况可不受此比例限制。
三、招聘程序
（一）考试
考试形式为面试、试讲及实操。
经过资格条件初审，符合报名条件的报名者可参加面试，通过电话通知参考人员。面试时提供所有应聘材料复印件（A4规格），并携带证书证件原件。面试人员名单和面试时间将在广州市人力资源和社会保障局网站与学校网站公布。学校成立公开招聘专家组（评委人数为奇数且不少于7人），对应聘人员面试完毕后当场评分、统分，并向应聘者本人宣布面试成绩。
1、面试：
考察座谈环节：进入面试环节的应聘人员参加用人部门的座谈会，主要考察综合素质：性格、为人、个人修养、应变能力、专业能力、发展潜力、工作态度、团队精神、对岗位的认识与理解等方面的情况。同时让应聘者了解所应聘岗位的现状、发展前景、岗位职责、个人发展方向等方面的情况。
答辩环节：应聘者向专家小组口头答辩相关专业理论和专业技术等方面的知识。
2、试讲：对应所应聘的教师岗位做30分钟的试讲。试讲过程主要考察应聘者与职位相适应的情况，包括口头表达能力、掌握相关专业知识的情况及板书、仪表、个人形象等，学校组织相关专家组根据专业要求以及评分标准打分。
3、实际操作：仅23#岗位需要进行岗位计算机能力测试。