因工作需要，2012年广西医科大学附设护士学校将面向社会，采取考试考核的办法公开招聘7名教师。本次公开招聘根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部2005年第6号令）、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员试行办法》（桂政发〔2005〕45号）和《关于印发<广西壮族自治区单位公开招聘人员实施办法>的通知》（桂人社发〔2011〕155号）等文件的有关规定进行。
一、指导思想
以邓小平人事人才理论为指导，坚持“德才兼备、任人唯贤”的用人标准，营造“公开、平等、竞争、择优”的用人环境，为优化事业单位人员结构，促进优秀人才脱颖而出，提高人员素质，促进社会事业的健康快速发展提供人才保障。
二、报名与资格审查：
一）报名条件：
1、思想品德好，身心健康，富有团队精神、奉献精神，工作积极肯干，能吃苦耐劳。
2、语言表达清楚、口齿伶俐，普通话较标准。
3、具备英语教学或中英双语教学能力者优先。
4、具有心理咨询师资格者优先。
5、具有国外学历及工作经历者优先。
6、招聘岗位：
新增人员岗位或工种名称 人数 学历学位 专业 其他
教师 5 硕士研究生 医学类
教师 1 本科学士 护理类
教师 1 本科学士 体育类
三、招聘信息的发布
招聘信息将在广西人事考试网上发布招聘消息和公告。
四、报名方式及时间
时间：2012年5月3日至5月11日。
地址：广西南宁市双拥路8号护士学校办公室
邮编：530021
联系人：黄主任、谢老师
联系电话：0771-5356047
自荐材料应反映应聘者在校期间学习、社会实践、获奖情况的详细材料；有工作经历的应聘者，提供本人的学习简历，教学、科研工作经历，发表的主要论文、论著，完成的科研项目及获奖情况等详细材料；还应提供学历、学位及专业技术职务资格证书、大学英语四六级合格证等复印件。（面试时当面核实原件）
五、资格审查方式及时间
5月11日截止招聘之日起，我校领导及招聘工作领导小组对应聘者进行资格审查。通过资格初审后，我校招聘工作领导小组将按照应聘者提供的电话号码通知进入复试。资格审查工作将贯穿公开招聘工作的全过程，报名时应聘者提供的报考证件必须真实、完整。公开招聘过程中，一旦发现有弄虚作假者，将随时取消其考试、聘用资格。